Материалы по теме: WOWPRO

Статьи
Проект по организации онлайн-обучения для не активных ПК-пользователей: кейс компании Proscom
Проект по организации онлайн-обучения для не активных ПК-пользователей: кейс компании Proscom

Что делать, когда нужно обучить людей, не являющихся опытными пользователями ПК? Создать образовательный портал, который был бы прост в использовании и управлении, а также решал все поставленные задачи! О том, как удалось разработать образовательную онлайн-структуру, доступную всем, рассказала Мария Захаркина, Project BP.

Кейс «Вектор» компании Proscom претендует на победу в номинации Digital Solutions бизнес-премии WOW PRO 2023.
Активный образ жизни и забота о благополучии: кейс компании Crosslife
Гусева Екатерина
Активный образ жизни и забота о благополучии: кейс компании Crosslife
В Москве объявлены победители бизнес-премии WOW PRO 2022
Редакция
В Москве объявлены победители бизнес-премии WOW PRO 2022
VK HR Tek - система кадрового электронного документооборота от VK
Редакция
VK HR Tek - система кадрового электронного документооборота от VK
Кейс: Цифровая HR платформа для компании Colin's
Серебряков Дмитрий
Кейс: Цифровая HR платформа для компании Colin's
Фелисеева Надежда
Поддержка глобального проекта по внедрению управления изменениями Connected Works
Проект стал частью глобальной инициативы по переезду офиса и переходу на гибридный формат работы. Цель проекта – дать как можно больше рабочих инструментов и замотивировать сотрудников/ руководителей к управлению изменениями
Жаров Данила
Платформа для обучения как фундамент новой цифровой корпоративной культуры – кейс
Одним из основных запросов было оцифровать процесс обучения сотрудников, добавить простой, удобный и интуитивно понятный HR-инструмент для обучения и коммуникации
Малышева Елена
Motivity: Как в 4 раза сократить расходы на оценку результативности персонала
Юридическая компания АЛРУД автоматизировала ежегодную аттестацию, по результатам которой сотрудники имеют возможность перейти на следующий грейд. Цель – сократить расходы на оценку результативности персонала
Махлин Дмитрий
Как ЭркаФарм снизили расходы на кадровый документооборот на 60%, внедрив платформу HRlink – кейс
В ЭркаФарм - более 5 000 сотрудников, их рабочие места распределены от Москвы до Камчатки в 1000 торговых точках. У компании появилась необходимость в качественном сервисе для решения вопросов по трудовым отношениям
Workle Pro дал hh возможность подбирать тысячи кандидатов на массовые вакансии силами удаленных исполнителей
Бочкарев Дмитрий
Workle Pro дал hh возможность подбирать тысячи кандидатов на массовые вакансии силами удаленных исполнителей
StickPeek превратили мерч Ozon Tech в веселый инструмент для общения членов команды
Давыдов Владимир
StickPeek превратили мерч Ozon Tech в веселый инструмент для общения членов команды
Редакция
Кейс FriendWork: Как на 50% увеличить количество закрытых вакансий. Опыт Selecty
После внедрения сервиса для автоматизации рекрутинга на 20% сократилось время на отбор кандидатов, на 50% увеличилось количество закрытых вакансий на одного рекрутера в месяц
Есипов Никита
Кейс ЦРММ: Интеграция конструктора курсов Course Editor в ПАО «СберБанк»
Команда ЦРММ разработала интуитивно понятный конструктор электронных курсов, который не требует обучения перед началом использования и позволяет оперативно создавать и править учебные материалы
Клименко Александр
Наймикс разработал для «Кари» систему администрирования всех процессов с текущими самозанятыми
Персонал «Кари» научился работать с новыми запросами, привлекать самозанятых специалистов к выполнению заказов, эффективно с ними взаимодействовать
Гризан Егор
СберЗдоровье внедрили корпоративную программу медицинского сопровождения сотрудников Voxys
В программу включен круглосуточный доступ к консультациям врачей, в том числе психологов. Цель проекта – обеспечить сотрудникам возможность получить качественную медицинскую помощь вне зависимости от региона присутствия
«Смыслотека» внедрила систему поддержки наставничества в Европейской юридической службе
Гевлич Сергей
«Смыслотека» внедрила систему поддержки наставничества в Европейской юридической службе
Видео
Безбумажный обмен кадровыми документами с работниками на едином портале — кейс VK HR Tek
Безбумажный обмен кадровыми документами с работниками на едином портале — кейс VK HR Tek
Motivity: Как в 4 раза сократить расходы на оценку результативности персонала
Редакция
Motivity: Как в 4 раза сократить расходы на оценку результативности персонала
ЭркаФарм снизила расходы на кадровый документооборот на 60%, внедрив платформу HRlink
Редакция
ЭркаФарм снизила расходы на кадровый документооборот на 60%, внедрив платформу HRlink
Когда платформенные работодатели помогут автоматизировать HR и финансовые процессы при работе с внештатным персоналом
Редакция
Когда платформенные работодатели помогут автоматизировать HR и финансовые процессы при работе с внештатным персоналом
Совместный проект Workle Pro и hh.ru - кейс
Редакция
Совместный проект Workle Pro и hh.ru - кейс
Редакция
Платформа для обучения как фундамент новой цифровой корпоративной культуры
Редакция
Поддержка глобального проекта по внедрению управления изменениями - кейс
Редакция
Мерч стал элементом тимбилдинга Ozon Tech — кейс StickPeek
Гевлич Сергей
Система поддержки наставничества в Европейской юридической службе – кейс «Смыслотеки»
Компания «Смыслотека» создала электронный курс для новых партнеров и наставников Европейской юридической службы, а также методические рекомендации для наставника. Треки нового партнера и наставника синхронизировали через мобильное приложение.
Система администрирования всех процессов с самозанятыми – кейс Наймикс для «Кари»
Клименко Александр
Система администрирования всех процессов с самозанятыми – кейс Наймикс для «Кари»
Спектакль-тренинг «Я в структуре изменений, или Вишнёвый сад» для сотрудников компании «Газпром нефть» — кейс ЕВМ
Мачнев Евгений
Спектакль-тренинг «Я в структуре изменений, или Вишнёвый сад» для сотрудников компании «Газпром нефть» — кейс ЕВМ
Есипов Никита
Кейс ЦРММ: Интеграция конструктора курсов Course Editor для ПАО «Сбербанк»
Специалисты ЦРММ создали для Сбербанка интуитивно понятный конструктор электронных курсов, который не требовал скриптов и обучения для начала использования и который позволил оперативно создавать и править обучающие материалы. Обновления в обучающие материалы смогли вносить не только разработчики, но и штатные специалисты по продуктам.
Варавина Татьяна
430+ курьеров за 2 месяца для «Кухни на районе» – проект BetaOnline
BetaOnline обеспечили быстрый и прогнозируемый массовый подбор сотрудников московскому сервису доставки еды «Кухня на районе». Кампания на стыке Data-driven-маркетинга и HR помогла закрыть потребность в велокурьерах-райдерах за 2 месяца.
Павлов Станислав
Cистема оценки для функции продаж и маркетинга компании «Свеза» — проект Formatta
В 2020 году одной из задач компании «Свеза» стал фокусный рост профессионального уровня сотрудников, который в том числе должен обеспечить достижение стратегических целей. Приоритетной в этом плане стала функция продаж и маркетинга. Для начала нужно было чётко понимать, каковы их сильные стороны, и определить области развития — как по функции в целом, так и по каждому человеку. Решением стала система оценки, разработанная консалтинговой компанией Formatta.
Шабурова Галина
Интерактивная онлайн-среда для 60 тысяч сотрудников ГК «ЛокоТех» – кейс ComPie
Проект «ЛокоПолис» коммуникационной группы ComPie – это интерактивная онлайн-среда, где 60 тысяч сотрудников ГК «ЛокоТех» в игровой форме и режиме реального времени общаются, взаимодействуют и отмечают достижения. Проект стартовал во время пандемии и его первоначальная цель – снять уровень тревожности и придать людям уверенности в завтрашнем дне.
Кейс ЕВM: «Турнир по переговорам» – программа диагностики и развития переговорных компетенций сотрудников ВСК
Анапольский Александр
Кейс ЕВM: «Турнир по переговорам» – программа диагностики и развития переговорных компетенций сотрудников ВСК
Новости

Рекомендуемые материалы

В России растет спрос на маркетологов: как и каких специалистов ищут бренды
Редакция
В России растет спрос на маркетологов: как и каких специалистов ищут бренды

В России растет спрос на специалистов в области маркетинга и рекламы. Дефицит кадров особенно заметен среди сотрудников уровня middle с достаточным опытом работы и пулом необходимых компетенций. Вместе с экспертами ГК Realweb и «СберМаркетинг» разбираем, каких специалистов ищут работодатели и какими компетенциями должен обладать идеальный кандидат.
Проект HOW TO MAKE HR ROLE “WOW” IN YOUR ORGANISATION! от компании DANONE
Проект HOW TO MAKE HR ROLE “WOW” IN YOUR ORGANISATION! от компании DANONE
Мотивируй и поощряй: как собрать команду профессиональных продавцов
Алёна Иноземцева
Мотивируй и поощряй: как собрать команду профессиональных продавцов
СберУниверситет и его «Команда лидеров»
СберУниверситет и его «Команда лидеров»
Видеовизитка компании Газпромбанк: карьерный хет-трик
Видеовизитка компании Газпромбанк: карьерный хет-трик
Видеовизитка: проект «ГНИВЦ без границ»

«ГНИВЦ без границ» участвует в бизнес-премии WOW!HR2024 в номинации HR HERO.
Видеовизитка: проект «IT меняет профессию, в HR меняется ВСЁ»

Проект «IT меняет профессию, в HR меняется ВСЁ» участвует в бизнес-премии WOW!HR2024 в номинации DIGITAL SOLUTIONS.
Cosmos Hotel Group - HIGH PERFORMANCE - WOW!HR Russia 2024

Cosmos Hotel Group провел первый в своей истории кейс-чемпионат, который собрал сильнейших профессионалов в сфере Horeca и клиентского сервиса.
Видеовизитка Газпромбанк: проект GPB.Internship участвует в номинации Be Cool.

Видеовизитка Газпромбанк: проект GPB.Internship участвует в номинации Be Cool.
Проект Bootcamp Red_mad_robot
Проект Bootcamp Red_mad_robot
Грейдинг или как создать справедливую систему оплаты труда в компании
Николай Старостин
Грейдинг или как создать справедливую систему оплаты труда в компании
Лидеры СПГ

На бизнес-премии WOW!HR2024 «Лидеры СПГ» претендуют на победу в номинации HIGH PRODUCTIVITY.
Платформа «Финам.AI» — решение для автоматизации задач HR-подразделений, отбора персонала и адаптации новичков

На бизнес-премии WOW!HR2024 платформа «Финам.AI» претендует на победу в номинации High Productivity.
Видеовизитка компании CHALLENGE КЛУБ для сотрудников Fonbet

Проект CHALLENGE КЛУБ Fonbet участвует в бизнес-премии WOW!HR2024 и претендует на победу в номинации HIGH PERFORMANCE.
Искусство создания эффективных команд: опыт HR-команды Альфа-Банка

В 2023 году Альфа-Банк разработал рекомендации для руководителей, направленных на удержание и повышение эффективности команды. Проект представлен на бизнес-премии WOW!HR2024 в номинации HIGH PERFOMANCE.

Портал моряка – тысячи миль в одной кнопке
Портал моряка – тысячи миль в одной кнопке
Амбассадоры молодежи
Амбассадоры молодежи
«Силовые машины: Будущее здесь!»
«Силовые машины: Будущее здесь!»
HR talks - Трансформация рынка труда и подходов к управлению
HR talks - Трансформация рынка труда и подходов к управлению

Мероприятия

Открыт прием заявок на участие в IX международной бизнес-премии и конференции по управлению персоналом WOW!HR 2024. Мероприятие состоится 22 и 23 апреля в Москве, а также будет транслироваться online.

Приглашаем вас принять участие в образовательном туре по обмену опытом «AI в управлении бизнесом».

Приглашаем Вас на конференцию про обучение и развитие персонала LEARNING&DEVELOPMENT CHALLENGE. Международная конференция под торговой маркой T&DFEST существует с 2016 года.

Приглашаем вас стать участником самого масштабного события – Национальной бизнес-премии WOWBIZ, которая состоится в Москве 22-23 мая 2024 года.

Приглашаем 6 и 7 июня принять участие в образовательном HR-туре по обмену опытом «Найти, нанять и удержать".