Безбумажный обмен кадровыми документами с работниками на едином портале — кейс VK HR Tek
Текстовая версия видеоматериала:
Наталья Дамбаева, директор отдела продаж:
– Наша команда занимается созданием и внедрением продукта, который переводит кадровые процессы в электронный вид. Компания Юрент – один из представителей на рынке электросамокатов – пришла к нам в начале этого года.
Практически весь штат (это 95%) работают на удаленке, причем по всей России. Поэтому одна из основных причин перевода в электронный вид кадровых документов – это колоссальные затраты на доставку этих документов. Одно письмо по почте стоило 600 рублей.
Коллеги поделились, что выбирали провайдера КЭДО по 4-м важным критериям: это скорость интеграции, это стоимость, это комфортный интерфейс и скорость реакции, или клиентоориентированность. Очевидно, что наш продукт и проект VK HR Tek полностью удовлетворил все условия.
И что компания Юрент имеет сейчас? За 1 месяц наша команда внедрила КЭДО. Это срок именно от первой встречи с проектной группой до боевого запуска.
На сегодня 850 сотрудников пользуются системой и подписывают кадровые документы с помощью электронной подписи. И в электронный вид переведено 14 кадровых процессов, начиная от приема на работу, кадровых переводов, отпусков и до такого нетипового процесса как обращение в HR.
При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна
Если ваша компания разработала и внедрила интересный и эффективный продукт, расскажите об этом на конференции WOW PRO 2022 .
