Укрепляем психологический климат в команде: от тимбилдингов до корпоративных клубов по интересам

Укрепляем психологический климат в команде: от тимбилдингов до корпоративных клубов по интересам

Публикации

70% россиян при выборе работы обращают внимание на ценности компании и корпоративную культуру, а 29% — считают эти факторы решающими. Все больше компаний осознают тренд и стараются создавать комфортную атмосферу в коллективе (согласно недавнему исследованию Русской школы управления и исследовательского центра «Зарплата.ру»).

О том, как улучшить психологический климат для сотрудников, рассказала HR руководитель рекламного агентства Jumpica Анна Жихарева.

новое
на сайте

Получай свежие новости

Подпишитесь, чтобы получать материалы.

в Телеграм На почту
162компании

Корпоративные события и экспертиза крупнейших компаний.

36907материалов

Ответы на актуальные вопросы и проблемы в сфере управления персоналом.

297экспертов

Опыт HRов и ТОП-менеджеров.

Рекомендуем к прочтению

Сила притяжения: как сильный HR-бренд становится магнитом для талантов

Сила притяжения: как сильный HR-бренд становится магнитом для талантов

Сам термин «бренд работодателя» впервые появился в Великобритании на рубеже столетий, и идея развивать узнаваемость компании на рынке труда быстро доказала свою эффективность. Бизнес с позитивным бэкграундом легче привлекал сильных специалистов и помогал удерживать ключевых сотрудников. О том, как формировать HR-бренд и что сейчас особенно важно для соискателей, рассказывает бизнесвумен, директор компании «Подиатр», исполнительный директор Ассоциации медицинских центров и врачей «Лига подиатрии» Ольга Борисовна Чижевская.

Чижевская Ольга

Видео

Все видео

Новости компаний

Новости рынка