Торговая сеть предложила студентам всей России решить реальный бизнес-кейс по повышению эффективности магазинов. Цели кейс-чемпионата – продвижение HR-бренда компании среди молодёжной аудитории, привлечение в штат талантов, изменение отношения к продуктовому ритейлу в целом, чтобы молодёжь начала его ассоциировать с высокотехнологичностью, инновационными и современными подходами к работе, а также краудсорсинг для решения бизнес-задач компании.

Проект #СтартАПни претендует на победу в номинации Be Cool бизнес-премии WOW!HR 2022 .

«Пятёрочка» провела кейс-чемпионат по предпринимательским идеям в ритейле #СтартАПни

Текстовая версия видеоматериала:

Светлана Теплых, руководитель направления по работе с молодежью:

– Добрый день! Меня зовут Светлана Теплых. Представляю кейс-чемпионат по предпринимательским идеям в ритейле «СтартАПни!» Сегодня сфера ритейла не слишком популярна среди молодежи. Только 1,5% молодых людей хотят построить свою карьеру в ритейле. Соответственно, с помощью кейс-чемпионата мы хотели показать молодым людям, что ритейл – это динамичная сфера, где есть интересные задачи, масштабный подход, инновационный подход, и есть предпринимательские проекты.

Мы взяли реальную задачу из трансформационного офиса «Пятёрочки», которая заключалась в том, что необходимо повысить эффективность процессов магазинов. И вокруг этой задачи мы построили образовательную активность: мы предложили ребятам пройти вебинары, мастер-классы, дали им возможность позаниматься лично с менторами, а также предложили им прочитать лонгриды и посты.

Проект длился всего 2 месяца. Участники должны были пройти несколько отборочных этапов: видеовизитка – они отвечали на вопрос «Кто для меня лучший предприниматель»; затем они решали отборочный кейс по маркетингу и проходили предзащиту перед судьями «Пятёрочки», и потом 5 лучших защит выходили на финал.

Участниками могли стать все студенты из всех вузов России без ограничений по специальности, вузу, курсу и так далее. А также мы приглашали к участию сотрудников «Пятёрочки» до 25 лет.

5 лучших защит вышли в финал, и мы выбрали по критериям только 3 лучших защиты, которые были награждены денежными призами: 120, 90 и 60 тысяч рублей.

Идеи ребят мы забрали внутрь бизнеса для дальнейшего рассмотрения и реализации. Все идеи в основном были связаны с автоматизацией процессов, с геймификацией либо с применением искусственного интеллекта. И по результатам у нас общий охват коммуникационной кампании составил около 22 миллионов человек, и у нас финал посмотрели более 600 тысяч человек, в основном – молодежь.

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна

Подробнее о кейсе - Кейс-чемпионат по предпринимательским идеям в ритейле #СтартАПни – «Пятёрочка»

Если ваша компания разработала и внедрила интересный и эффективный продукт, расскажите об этом на конференции WOW!HR 2022 .

0


Похожие видео

Рекомендуемые материалы

Виталий Бочкарев
Позитивный вайб: зачем музыка в офисе

В последние годы значительно усилился интерес к влиянию музыки на человека, что породило целую область исследований. Яркий пример: эксперименты, подтвердившие, что классическая музыка может значительно изменять восприятие ценности предметов, на которые обращают внимание люди. Громкость, темп, тональность и жанр музыки вызывают разнообразные реакции, которые проецируются на окружающую обстановку. Влияние мелодий на самочувствие подтверждается не только результатами научных исследований, но и личным опытом: например, любители спорта отмечают, что правильный ритмичный саундтрек значительно улучшает результаты тренировок. Тем не менее, до сих пор существует некоторое недоверие к применению музыки на рабочем месте.

Вместе с Виталием Бочкаревым, директором по маркетингу аудиосервиса Звук Бизнес, разберемся в тонкостях организации музыкального сопровождения в рабочих пространствах.