Материалы по теме: стрессоустойчивость

Статьи
Инструменты: современные методики развития стрессоустойчивости
Плужникова Виктория
Инструменты: современные методики развития стрессоустойчивости
Не бывает единых методик и упражнений, которые подойдут в борьбе со стрессом всем. Но осознанность и рефлексия помогают взять ответственность в свои руки, и сделать так, чтобы не стресс управлял человеком, а человек управлял стрессом
Психология постоянных перемен. Как справляться?
Сембаева Лилиана
Психология постоянных перемен. Как справляться?
Под напряжением: стресс-факторы, которые влияют на нас сегодня
Редакция
Под напряжением: стресс-факторы, которые влияют на нас сегодня
Как повысить корпоративную устойчивость
Редакция
Как повысить корпоративную устойчивость
10 советов, как повысить психологическую устойчивость
Смирнова Екатерина
10 советов, как повысить психологическую устойчивость
Пеганов Алексей
Психологическая устойчивость и адаптивность: 10 советов, как развить
Чтобы не сталкиваться с эмоциональным выгоранием и депрессивными состояниями, необходимо повышать собственную психологическую устойчивость и адаптивность по отношению к ежедневным стрессам
Кондрахина Александра
Что-то я стрессую
Что такое стресс: самодиагностика на стрессоустойчивость и дыхательные техники от психолога на расслабление
Рябикина Юлия
Оценить стрессоустойчивость: шкала Холмса-Раге
До сих пор в описаниях вакансий встречается требование «стрессоустойчивость». Что же мы вкладываем в это понятие и можно ли оценить уровень стрессовой нагрузки и то, как человек ее переносит, с помощью теста?
Редакция
Как справиться с выгоранием персонала клиентских служб
Выгорание настигает работников, постоянно занятых общением с клиентами, в несколько раз чаще обычных офисных сотрудников. Как справиться с ежедневным эмоциональным стрессом?
«Возьми себя в руки»: как научиться управлять стрессом
Редакция
«Возьми себя в руки»: как научиться управлять стрессом
Измеряем стрессоустойчивость сотрудника не самым популярным методом
Сухов Андрей
Измеряем стрессоустойчивость сотрудника не самым популярным методом
Обухова Анна
Как руководителю выжить в условиях сумасшедшей деловой нагрузки?
В середине недели очень загруженные дни – обычное дело: срочные письма, разрывающийся от звонков телефон, куча документов на проверку, важные встречи… Как справиться с такой нагрузкой и в чём вообще опасность напряжённого графика? Давайте разбираться
Битюгова Ольга
Как развить в себе стрессоустойчивость
Что такое стрессоустойчивость и зачем современному человеку необходимо ее развивать?
Ильичева Анастасия
Как уволить сотрудника без последствий и стресса для компании и для него самого
Как это ни странно, увольнять сотрудника - задача крайне сложная, требующая психологической подготовки. Далеко не каждый способен указать на дверь своему коллеге. Эксперт Анастасия Ильичева рассказала о своем опыте в этом непростом вопросе.
Ечкалова Наталия
Три совета, которые помогут прожить рабочий день без стресса
Жизнь дееспособного человека состоит из цепочки проблем и вопросов, требующих скорейшего решения. Стоит ли задумываться о том, что они создают стрессовую ситуацию для человека, если завтрашний день снова поставит перед ним сложные задачи. Однозначно стоит, если хотите жить дольше, сохранить здоровье и молодость.
Здоровье в опасности: как развить в себе стрессоустойчивость
Кузьмина Наталья
Здоровье в опасности: как развить в себе стрессоустойчивость
Видео
Новости

Рекомендуемые материалы

Индекс силы команды - инструмент руководителя для эффективного управления людьми. HR-платформа "Пульс", Сбер
Индекс силы команды - инструмент руководителя для эффективного управления людьми. HR-платформа "Пульс", Сбер

Функционал комплексной HR-платформы для цифровизации HR и управления талантами «Пульс» расширился инструментом для руководителя - "Индекс силы команды", который помогает управлять людьми, видеть сильные и слабые стороны и рекомендует дальнейшие шаги по работе с сотрудниками для достижения лучших результатов.
Проект «Цифровая академия лидеров» от Halyk Bank
Проект «Цифровая академия лидеров» от Halyk Bank
Кейс «Humart: как закрыть 4000+ вакансий за 2 года?»
Кейс «Humart: как закрыть 4000+ вакансий за 2 года?»
Помощь и выручка: как психологическое здоровье сотрудников помогает расти бизнесу
Юлия Санина
Помощь и выручка: как психологическое здоровье сотрудников помогает расти бизнесу
Проект Сбера "Технология расширенного депозита на устройствах самообслуживания RATM"
Проект Сбера "Технология расширенного депозита на устройствах самообслуживания RATM"
Кейс компании МТС True Tech Community

МТС True Tech Community – это масштабная инициатива компании МТС Диджитал, направленная на развитие ИТ-сообщества в России.
Татьяна Михалевская
Офис vs Удаленка: почему офисный формат остается популярным

В период пандемии многие сотрудники перешли на «удаленку». Большинству специалистов понравился такой формат, остальные захотели вернуться в офисы. Какие преимущества рассмотрели сотрудники в офисной работе и почему некоторые предприниматели всё же формируют удаленную команду, обсудили с экспертом Татьяной Михалевской, управляющим партнером и генеральным директором рекламной сети МоеVideo.
Проект Универсальное решение для автооплаты

Проект Универсальное решение для автооплаты от Сбера принял участие в бизнес-премии WOWBIZ.
Кейс компании «АльфаСтрахование»: «Здоровье 360: Управление здоровьем персонала»

Кейс «Здоровье 360: Управление здоровьем персонала» от компании «АльфаСтрахование» принял участие в премии WOW PRO в номинации SAVE.
Измените подходы к найму, чтобы остановить «бегство» сотрудников
Андреа Каллен
Измените подходы к найму, чтобы остановить «бегство» сотрудников
Не только коммуникабельность: роль обучения в развитии soft-skills в карьере IT-специалиста
Валентина Ерохина
Не только коммуникабельность: роль обучения в развитии soft-skills в карьере IT-специалиста
Проект Платформа Сервисы от Сбера

Платформа Сервисы от Сбера – это готовый набор технологических и бизнес-сервисов. Проект участвует в премии WOWBIZ.
Развитие soft-skills в ИТ-сфере: взгляд HR-руководителя

Компаниям в ИТ-сфере все чаще требуются кандидаты не только с техническими навыками, но и развитыми soft skills и эмоциональным интеллектом. Альбина Семушкина, руководитель рекрутинга компании «Бастион», рассказала, какие скиллы необходимы для успеха в ИТ-сфере и можно ли их развить.

Кейс компании «АстраЗенека Фармасьютикалз»: Электронный документооборот с физическими лицами

На бизнес-премии WOWBIZ «АстраЗенека Фармасьютикалз» представляет крупный бизнес и претендует на победу по функции бизнеса «Управление» в номинации «Трансформация года».
"Моя эффективность". HR-платформа «Пульс», Сбер

Сервис "Моя эффективность". HR-платформа «Пульс», Сбер.
Делитесь корпоративной культурой: как сделать временных сотрудников частью команды
Делитесь корпоративной культурой: как сделать временных сотрудников частью команды
Спецодежда: когда безопасность становится стилем
Спецодежда: когда безопасность становится стилем
Сквозные компетенции: что важно для сотрудников любой профессии
Олег Гамазин
Сквозные компетенции: что важно для сотрудников любой профессии
ESG-образование. Как сделать принципы устойчивого развития частью ДНК компании
ESG-образование. Как сделать принципы устойчивого развития частью ДНК компании

Мероприятия

Главная тема мероприятия – «Эра человека и смыслов» – отвечает запросам времени, когда организации поставили в центр всех процессов Человека

Познакомьтесь с лучшими практиками управления персоналом: посетим ОЭЗ «Алабуга», побываем в офисах Ак Барс Дом и Авито.

Лучшие практики по управлению персоналом в Центральной Азии. Посетим Danone, Coca-Cola Içecek Kazakhstan, Beeline Казахстан и Sulpak

Приглашаем вас в столицу Объединенных Арабских Эмиратов, город Абу-Даби, на международную бизнес-премию и конференцию в сфере управления персоналом WOW!HR GCC International Conference, Expo & Award