Кейс ПСБ: Welcome-тренинг для новых сотрудников
Текстовая расшифровка видео
Хусаинова Альфия, начальник Отдела развития бизнес-компетенций Управления обучения и развития персонала:
– Коллеги, всем привет! Меня зовут Альфия Хусаинова, и я представляю команду Управления обучения ПСБ. Рада представить вашему вниманию наш проект в номинации High Performance «Welcome-тренинг».
В 2020 году, когда все очные проекты ушли в онлайн-формат, встал вопрос: как адаптировать новых сотрудников во всех точках присутствия? И было решено сделать онлайн-шоу в прямом эфире, к которому могут подключиться все новые сотрудники из любого уголка страны, а это более 190 городов присутствия.
На тренинге участники узнают информацию о банке, о историях, достижениях, стратегии и многое другое. Выступают спикеры от основных направлений банка: розничный блок, средний и малый бизнес, корпоративный бизнес, блок обучения, соцпакета и премирования, блок информационной безопасности и многое другое. Участники могут задать спикерам свои вопросы, принять участие в викторине и пообщаться с коллегами в онлайне.
Но самое важное – нам удалось придумать формулу мероприятия, благодаря которой мы поддерживаем вовлеченность зрителей на протяжении 3 часов.
Каких результатов мы достигли? Проект помогает повысить уровень лояльности к банку, погрузить в корпоративную атмосферу ПСБ, рассказать про основные бизнес-направления. Но и самое главное – зарядить на качественную и плодотворную работу!
