Россияне рассказали о желаемой зарплате в 2025 году

Опрос Работа.ру показал некоторые различия в желаемом уровне заработной платы в 2025 году в зависимости от региона и пола. В среднем по стране респонденты ожидают получать 139 тысяч рублей.

Сервис провел исследование и узнал, сколько россияне хотели бы получать в 2025 году. В исследовании приняли участие более 3 500 пользователей сервиса из всех регионов России. Выяснилось, что мужчины, в среднем, рассчитывают на 157 тысяч рублей, а женщины — на 123 тысячи рублей.

Наиболее высокие ожидания зафиксированы в Москве и Московской области, где средняя желаемая зарплата составляет 169 тысяч рублей. Мужчины в этом регионе думают о доходе в 187 тысяч рублей, в то время как женщины — в 154 тысячи рублей.

В Санкт-Петербурге и Ленинградской области желаемая зарплата несколько ниже — 147 тысяч рублей. Разрыв между мужчинами (153 тысячи рублей) и женщинами (143 тысяч рублей) здесь меньше, чем в Москве.

В Свердловской области россияне хотят в среднем получать 126 тысяч рублей: при этом мужчины называют сумму в 134 тысячи, а женщины — в 113 тысяч рублей.
В Новосибирской области средняя желаемая зарплата — 100 тысяч рублей, при это мужчины выделяют сумму в 105 тысяч рублей, а женщины — в 91 тысяч рублей.

В Нижегородской области, где средние ожидания по зарплате составляют 99 тысяч рублей, мужчины рассчитывают на 116 тысяч, а женщины — на 91 тысяч рублей.

0

Рекомендуемые материалы

Юлия Кованова
Как справляться с давлением руководителя, сохраняя уважение к себе и к нему?

Умение правильно и экологично коммуницировать с руководством — один из важнейших навыков, которым должен владеть любой специалист. Благодаря правильному взаимодействию вы избегаете конфликтов, минимизируете уровень стресса, а также облегчаете себе рабочий процесс.

Однако есть руководители, которые ведут себя неподобающим образом, из-за чего собеседование или работа превращаются в настоящий ад. Босс повышает голос, позволяет себе оскорбительные и оценочные выражения, демонстрируя главенствующую роль. В чём причина такого поведения? Как достойно избежать или выйти из конфликта, если начальник критикует вас? Вместе с Юлией Ковановой, руководителем Центра карьеры Института бизнеса и дизайна B&D, разберёмся в непростых отношениях между начальником и подчиненным.