Команда TheHRD.ru и WOW GROUP поздравляют с наступающим Новым годом!

Дорогие коллеги, партнеры, друзья, от всей души хотим поздравить вас с наступающим 2025 годом!

Уходящий год был во многом непростым: он проверял на прочность новые подходы и стратегии, ставил нестандартные задачи, требовал быстрых решений и научил нас не сдаваться ни при каких обстоятельствах. Вместе с тем 2024 дал ценный опыт работы в новых условиях и еще раз доказал важность работы с людьми и для людей, поскольку без благополучия человека невозможно благополучие бизнеса.

Чтобы поддерживать актуальные тренды, держать вас в курсе всех важных событий и создавать сильное экспертное сообщество, наша команда ежедневно проделывала большую работу. Мы искренне благодарим вас за ваше доверие, поддержку и сотрудничество. Вместе мы достигли многого и впереди нас ждут новые свершения.

От лица всего нашего коллектива хотим пожелать вам в 2025 году счастья, новых интересных проектов, полезных кейсов, приятных встреч и море впечатлений. Желаем вам и вашим близким счастья, тепла и уюта в каждом дне. Пусть все мечты сбудутся, а трудности останутся позади!

0

Рекомендуемые материалы

Юлия Кованова
Как справляться с давлением руководителя, сохраняя уважение к себе и к нему?

Умение правильно и экологично коммуницировать с руководством — один из важнейших навыков, которым должен владеть любой специалист. Благодаря правильному взаимодействию вы избегаете конфликтов, минимизируете уровень стресса, а также облегчаете себе рабочий процесс.

Однако есть руководители, которые ведут себя неподобающим образом, из-за чего собеседование или работа превращаются в настоящий ад. Босс повышает голос, позволяет себе оскорбительные и оценочные выражения, демонстрируя главенствующую роль. В чём причина такого поведения? Как достойно избежать или выйти из конфликта, если начальник критикует вас? Вместе с Юлией Ковановой, руководителем Центра карьеры Института бизнеса и дизайна B&D, разберёмся в непростых отношениях между начальником и подчиненным.