Samsung закрыл предзаказ на Galaxy Note7 из-за «небывалого спроса»

Samsung приостановил предзаказ на смартфон Galaxy Note7 из-за «небывалого спроса», говорится в сообщении компании, поступившем в РБК.

В Samsung рассказали, что со 2 августа, когда стартовали продажи, количество предзаказов превысило показатели по модели предыдущего поколения Samsung Galaxy Note5 более чем в три раза. За это время было предзаказано 9 тыс. устройств, при этом 70% заказов были подтвержденные, а 10% — предоплаченные.

Наибольшей популярностью у потенциальных покупателей по-прежнему пользуются цвет «черный бриллиант» (71%) и «ослепительная платина» (16%). Больше всего предзаказов было оформлено в Москве, Санкт-Петербурге, Ростове-на-Дону, Краснодаре и Екатеринбурге.

«Из-за столь высокого спроса компания остановила оформление предварительных заказов», — пояснили в пресс-службе.

В начале августа агентство Yonhap со ссылкой на данные Strategy Analytics сообщило, что Samsung вышел на первое место по продажам смартфонов на рынке Северной Америки, потеснив с первой строчки Apple.

Весной 2016 года Samsung запустил в России программу trade-in, в рамках которой предоставил покупателям новых смартфонов Samsung до 20 тыс. руб. скидки в обмен на старые модели собственного производства и аппараты iPhone.

0

Рекомендуемые материалы

Юлия Кованова
Как справляться с давлением руководителя, сохраняя уважение к себе и к нему?

Умение правильно и экологично коммуницировать с руководством — один из важнейших навыков, которым должен владеть любой специалист. Благодаря правильному взаимодействию вы избегаете конфликтов, минимизируете уровень стресса, а также облегчаете себе рабочий процесс.

Однако есть руководители, которые ведут себя неподобающим образом, из-за чего собеседование или работа превращаются в настоящий ад. Босс повышает голос, позволяет себе оскорбительные и оценочные выражения, демонстрируя главенствующую роль. В чём причина такого поведения? Как достойно избежать или выйти из конфликта, если начальник критикует вас? Вместе с Юлией Ковановой, руководителем Центра карьеры Института бизнеса и дизайна B&D, разберёмся в непростых отношениях между начальником и подчиненным.