Киев сообщил о выделении США $50 млн для Нацгвардии и Госпогранслужбы

США выделят на поддержку Нацгвардии и Госпогранслужбы Украины около $50 млн. Об этом, как сообщает МВД Украины, заявил заместитель министра обороны США по вопросам России, Украины и Евразии Майкл Карпентер на встрече с замглавы украинского МВД Сергеем Яровым.

Средства, как следует из сообщения, будут направлены на реформу системы управления и закупку оборудования.

«Мы гордимся теми усилиями, которые сделали для развития Нацгвардии и Госпогранслужбы. Ведь программа помощи Украине была начата именно с Нацгвардии. Это был пилотный проект. И это был очевидный прогресс», — цитирует Карпентера пресс-служба МВД. Американский чиновник подчеркнул, что у Киева есть «сложные проблемы» в Донбассе и для их решения «требуется эффективная работа с привлечением многих правительственных учреждений». США будут поддерживать Украину и готовы сотрудничать с новым правительством, добавил Карпентер.

Правительство США в скором времени выделит Украине $335 млн на финансирование сектора безопасности и обороны страны, заявил в начале апреля президент Украины Петр Порошенко. Киев собирается потратить их на закупку новейшего вооружения и оборудования, а также на проведение учений и тренингов для военных. Кроме того, как сообщала пресс-служба Порошенко, президент США Барак Обама подтвердил готовность предоставить Киеву третий транш кредитных гарантий в размере $1 млрд.

0

Рекомендуемые материалы

Юлия Кованова
Как справляться с давлением руководителя, сохраняя уважение к себе и к нему?

Умение правильно и экологично коммуницировать с руководством — один из важнейших навыков, которым должен владеть любой специалист. Благодаря правильному взаимодействию вы избегаете конфликтов, минимизируете уровень стресса, а также облегчаете себе рабочий процесс.

Однако есть руководители, которые ведут себя неподобающим образом, из-за чего собеседование или работа превращаются в настоящий ад. Босс повышает голос, позволяет себе оскорбительные и оценочные выражения, демонстрируя главенствующую роль. В чём причина такого поведения? Как достойно избежать или выйти из конфликта, если начальник критикует вас? Вместе с Юлией Ковановой, руководителем Центра карьеры Института бизнеса и дизайна B&D, разберёмся в непростых отношениях между начальником и подчиненным.