Путин: порядок предоставления субсидий для СМИ будет упрощен

Порядок предоставления субсидий нужно усилить, когда речь идет о крупных денежных средствах федерального бюджета, заявил президент РФ Владимир Путин.

С.-ПЕТЕРБУРГ, 7 апр — РИА Новости. Порядок предоставления субсидий для средств массовой информации будет упрощен, заявил президент РФ, лидер Общероссийского народного фронта (ОНФ) Владимир Путин на пленарном заседании Медиафорума ОНФ.

К президенту обратилась журналистка региональной газеты "Рассвет" (Краснодарский край) с просьбой поручить Минфину вернуть прежний порядок выдачи субсидий, поскольку новый значительно усложняет процедуру их получения, особенно для небольших газет.

"В данном случае мы имеем дело со множеством малых и средних предприятий, с которыми нужно работать более оперативно, чем тот порядок, который сейчас предложен Минфином. Я с вами согласен, и мы это сделаем, мы упростим этот порядок", — сказал Путин.

В то же время, президент отметил, то "минфиновское сопровождение (казначейское) оно вводится, понятно, для большего и лучшего контроля за расходованием бюджетных средств, что чрезвычайно важно".

"Больше того, в некоторых случаях его бы нужно, наверное, усилить, когда речь идет о крупных денежных средствах федерального бюджета", — заключил глава государства.

0

Рекомендуемые материалы

Илья Соколов
Как повернуть «утечку мозгов» вспять: удержать профи в регионах

Согласно данным hh.ru, уровень конкуренции за рабочие места в IT-сфере в регионах, включая Нижегородскую область, стабилен и сопоставим с показателями Москвы, составляя около 6 человек на вакансию. Кроме того, на рынке труда ощущается нехватка молодых специалистов в науке и образовании. Средний возраст профессорско-преподавательского состава российских вузов остается высоким, что подчеркивает необходимость привлечения новой волны талантов. Молодые люди всё чаще начинают миграцию уже с университетской, а подчас и со школьной скамьи, стремясь к карьерным и образовательным перспективам.

В условиях усиливающейся «утечки мозгов» многие регионы стремятся сохранить и развить свои интеллектуальные ресурсы. Илья Соколов, директор по развитию ИТ-кампуса «Неймарк» в Нижнем Новгороде, делится опытом создания образовательного проекта, направленного на привлечение и удержание талантливой молодежи в регионе.

Юлия Кованова
Как справляться с давлением руководителя, сохраняя уважение к себе и к нему?

Умение правильно и экологично коммуницировать с руководством — один из важнейших навыков, которым должен владеть любой специалист. Благодаря правильному взаимодействию вы избегаете конфликтов, минимизируете уровень стресса, а также облегчаете себе рабочий процесс.

Однако есть руководители, которые ведут себя неподобающим образом, из-за чего собеседование или работа превращаются в настоящий ад. Босс повышает голос, позволяет себе оскорбительные и оценочные выражения, демонстрируя главенствующую роль. В чём причина такого поведения? Как достойно избежать или выйти из конфликта, если начальник критикует вас? Вместе с Юлией Ковановой, руководителем Центра карьеры Института бизнеса и дизайна B&D, разберёмся в непростых отношениях между начальником и подчиненным.