Ученые из ИТМО разработали платформу для найма ИТ-команд

Специалисты разработали новую платформу для поиска ИТ-специалистов, которая поможет стартапам сформировать команду, а студентам найти первую работу по специальности.

Ученые из из магистратуры AI Talent Hub, основанной университетом ИТМО, представила сервис на основе искусственного интеллекта, который помогает стартапам и ИТ-специалистам находить работу, формировать команды для стартапов, а корпорациям — привлекать молодые таланты. Искусственный интеллект помогает автоматизировать процесс поиска и формирования команд и сокращать время на подбор специалистов разных компетенций.

На данный момент к платформе присоединились 35 брендов, а проект ожидает прирост в 3 000 - 5 000 новых пользователей ежемесячно.

0

Рекомендуемые материалы

Редакция
В HR все средства хороши: как ДОМ.РФ использует омниканальность для привлечения молодых сотрудников

В ДОМ.РФ трудятся более 8500 человек, а средний возраст сотрудников — 36 лет*. Среди всех сотрудников компании молодые специалисты составляют 36%. При этом Институт развития ведёт системную работу по выращиванию кадров и привлечению новых специалистов с применением обширного инструментария — от многочисленных программ стажировок и сотрудничества с 44 ведущими вузами до инновационных для госкорпорации каналов HR-коммуникации, таких, как организация карьерного фестиваля или использование инициативных сотрудников в качестве «амбассадоров контента».

Госкорпорация ДОМ.РФ постоянно находится в поиске светлых умов и выращивает кадры под себя, используя множество каналов коммуникации для привлечения талантливых студентов.