ЗАО «Ферреро Руссия» будет готовить кадры

Компания Ferrero присутствует в России уже 25 лет и более 10 лет прочно связана с Владимирской землей – с 2008 года, когда был заложен первый камень кондитерской фабрики Ferrero в селе Ворша Собинского района.

Развитие человеческого капитала является одним из приоритетов компании во всех регионах присутствия. Создание качественных и безопасных рабочих мест, обучение и развитие сотрудников, трудоустройство людей с инвалидностью – эти направления являются лучшими практиками кондитерской фабрики Ferrero во Владимирской области, признанными на уровне Группы Ferrero.  Также в компании накоплен хороший опыт реализации студенческих программ, которые помогают молодым людям ещё в процессе обучения познакомиться с жизнью предприятия и применить свои знания на практике в процессе стажировок.

ЗАО «Ферреро Руссия» будет готовить кадры, ЗАО «Ферреро Руссия», ЗАО «Ферреро Руссия» новости, Ферреро Руссия новости, Ферреро Руссия новости сегодня, Ферреро Руссия последние новости, Ferrero новости, Ferrero новости сегодня, Ferrero последние новости, Ferrero сотрудничество, переход к цифровой экономике, Развитие человеческого капитала

За годы присутствия во Владимирской области Ferrero реализовала ряд важных социальных инициатив по работе со школьниками и студентами и продолжает развивать это направление - уже на федеральном уровне. Сотрудники компании принимают участие в подготовке и проведении семинаров, мастер-классов, лекций и кейс-чемпионатов для школьников и студентов Москвы и регионов. В рамках сотрудничества с университетами ведётся активная работа со студентами и преподавателями вузов – сотрудники компании читают лекции, участвуют в днях открытых дверей, проводят мастер-классы.

В условиях стремительного развития технологий и перехода к цифровой экономике возможность получения качественного образования для молодёжи становится все более актуальной.

«Главные составляющие успеха Ferrero – это инвестиции в человеческий капитал, обеспечение неизменно высокого качества продукции, постоянное совершенствование производства и инновации. Современные вызовы приносят и новые возможности: проведение онлайн-семинаров и мастер-классов позволяет студентам из разных городов получать доступ к дополнительным знаниям, к полезной информации, которая поможет как в профориентации, так и в дальнейшем трудоустройстве», – отмечают представители компании.

Фото Unsplash

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательно

0

Рекомендуемые материалы