X5 Group и Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ открыли обучение на обновленной магистерской программе «Менеджмент в ритейле»

Программа предоставляет комплексный взгляд на отрасль ритейла, начиная с базовых направлений, таких как маркетинг-менеджмент, финансовый анализ, управление затратами и ценообразованием, далее углубляясь в вопросы электронной коммерции, управления торговыми сетями, управления лояльностью потребителей, логистики и заканчивая дисциплинами по применению машинного обучения и Big Data в ритейле, ESG, лидерства, исследований в ритейле.

X5 Group и Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ открыли обучение на обновленной магистерской программе «Менеджмент в ритейле», X5 Group, X5 Group новости, X5 Group последние новости, X5 Group новости сегодня, X5 Group Менеджмент в ритейле, Менеджмент в ритейле, программа магистратуры в Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ, X5, X5 новости, X5 последние новости, X5 новости сегодня

Ключевые курсы и семинары программы разработаны и преподаются представителями бизнеса, знающими и развивающими отрасль изнутри. В команду преподавателей от бизнеса входят представители X5 Group, ГК «Кенгуру», IPSOS, METRO C&C, торговой сети «ВкусВилл», ГК Simple и не только.

« Профессионализм оттачивается на практике, однако качественное высшее образование служит основой будущему карьерному росту. В нашей совместной программе все дисциплины заточены на решение реальных бизнес-задач и адаптированы к современному рынку с его стремительным развитием . Благодаря стратегическому партнерству ВШЭ и Х5 завтрашние выпускники будут качественно подготовлены к тому, чтобы развивать нашу отрасль и дальше, быстро внедряя передовые практики и инновации для покупателей», – комментирует Татьяна Красноперова , директор по трансформации и работе с персоналом Х5 Group.

« Широкий охват дисциплин и их сквозной фокус на ритейле позволяет гарантировать, что выпускники программы будут обладать системным взглядом, помогающим решить самые сложные задачи в розничной торговле », - сообщает Вера Ребязина, заместитель декана Высшей школы бизнеса ВШЭ.

Академическую составляющую дисциплин будут читать профессора и преподаватели департаментов маркетинга, стратегического и международного менеджмента, финансового менеджмента, операционного менеджмента и логистики Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ.

В рамках обучения на программе планируются открытые мероприятия с лидерами индустрии, экскурсии студентов в производственные локации Х5 (магазины, лабораторию инноваций, распределительный центр и другие). Текущий набор на обновленную программу включает более 30 студентов, из них 10 человек поступали в рамках программы софинансирования со стороны Х5.

Магистерская программа «Менеджмент в ритейле» реализуется на базе ВШЭ с 2017 года. За это время порядка 75 студентов получили профессию по направлению «Менеджмент в ритейле». Для обогащения программы практической составляющей и ее перезапуска в качестве партнера была приглашена Х5 Group, как ведущая розничная продуктовая компания на российском рынке.

Фото Unsplash

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна

0

Рекомендуемые материалы

Азгануш Мисакян
Как геймификация в обучении IT помогает взрастить талантливых специалистов

Спрос на специалистов в сфере IT продолжает расти, но кадровый голод мешает бизнесу закрыть эту потребность. Ежегодно нужны тысячи новых профессионалов - разработчиков, аналитиков данных, специалистов по кибербезопасности и пр. При этом проблема во многом обусловлена не отсутствием специалистов, а их недостаточным уровнем подготовки к реальным вызовам индустрии. В результате после окончания онлайн-курсов начинающие программисты получают отказы на собеседованиях, компании остаются без сотрудников, а IT школы вынуждены пересматривать свой подход к обучению.

Что сейчас происходит на отечественном рынке IT и как с помощью геймификации подготовить кадры, способные действительно решать задачи бизнеса - рассказала CEO школы программирования YCLA Coding Азгануш Мисакян.

Юлия Кованова
Как справляться с давлением руководителя, сохраняя уважение к себе и к нему?

Умение правильно и экологично коммуницировать с руководством — один из важнейших навыков, которым должен владеть любой специалист. Благодаря правильному взаимодействию вы избегаете конфликтов, минимизируете уровень стресса, а также облегчаете себе рабочий процесс.

Однако есть руководители, которые ведут себя неподобающим образом, из-за чего собеседование или работа превращаются в настоящий ад. Босс повышает голос, позволяет себе оскорбительные и оценочные выражения, демонстрируя главенствующую роль. В чём причина такого поведения? Как достойно избежать или выйти из конфликта, если начальник критикует вас? Вместе с Юлией Ковановой, руководителем Центра карьеры Института бизнеса и дизайна B&D, разберёмся в непростых отношениях между начальником и подчиненным.

Владимир Шипков
Топ-менеджеры в эпоху цифровых технологий

Переход с пара на электричество в мировой промышленной индустрии занял почти полвека — с 80-х годов XIX века по 30-е годы XX столетия. Сейчас все преимущества электроэнергии очевидны и неоспоримы, но в то время большинство владельцев мануфактур и фабрик сознательно или неосознанно сопротивлялись неизбежному прогрессу: и в силу инертности сознания, и из-за отсутствия гибкости и коммерческого чутья. И только те, кто первыми оценил перспективы инновации и оперативно внедрил новшество на своих производствах, получили колоссальное конкурентное преимущества.

В контексте цифровизации бизнеса имеет место похожая ситуация. В этой статье бизнес-эксперт в сфере медицины Владимир Шипков рассмотрит роль топ-менеджмента в цифровой трансформации предприятия и проанализирует влияние digital-технологий на коммерческую деятельность компаний.