Экономист назвал минимальный размер пенсии для самозанятых

Самозанятые граждане России могут накопить на пенсию от 13,8 до 48,7 тысяч рублей в месяц за 35 лет, если будут делать добровольные взносы в Социальный фонд России.

Как рассказал кандидат экономических наук и доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин, минимальный взнос для участия в системе обязательного пенсионного страхования для самозанятых в 2025 году составит 59 241,60 рубля в год (или 4 936,80 рубля в месяц), а максимальный — 473 932,80 рубля (39 494,40 рубля в месяц). При минимальном взносе будет сформировано 0,975 пенсионного коэффициента, а при максимальном — 7,799. Если самозанятые будут вносить взносы в течение 35 лет, то при минимальном платеже их страховая пенсия составит 13 879,37 рубля, а при максимальном — 48 675,97 рубля.

По словам экономиста, вступить в систему добровольных взносов можно не только через личное посещение отделений Социального фонда, но и через единый портал Госуслуг.

Он также добавил, что сейчас многие россияне используют режим самозанятости как дополнительный источник дохода наряду с основной работой, за которую работодатель уплачивает страховые взносы, формируя тем самым страховой стаж и пенсионные права.

Источник: https://www.gazeta.ru/

0

Рекомендуемые материалы

Кристина Алексеева
Три мифа о пути сотрудника, или почему работа с EX — это больше, чем HR

Многие компании стремятся улучшить опыт сотрудников (Employee Experience, EX), но нередко строят его на устаревших мифах. Они представляют путь сотрудника как линейный процесс, возлагают всю ответственность на HR или пытаются внедрить универсальные решения. Однако реальность сложнее: путь каждого сотрудника индивидуален, его формируют не только HR, но и вся организация. Ключ к успеху — гибкость, персонализация и соответствие корпоративных ценностей реальным условиям работы.

Кристина Алексеева, руководитель комплексных трансформационных проектов, фасилитатор, ментор команд, HR-эксперт с опытом работы на топ-позициях в российских и международных компания, разберёт три распространенных мифа об EX и расскажет, почему работа с опытом сотрудников — это стратегическая задача бизнеса.