Аналитики зафиксировали увеличение числа увольнений по собственному желанию
По данным за 4 квартал 2024 года, сразу 76% соискателей уволились с последнего места работы по собственному желанию. Еще в 3 квартале доля таких респондентов составляла 69%, год назад – 67%.
Как отмечают эксперты hh.ru, доля россиян, которые написали заявление «по собственному», достигла максимальной отметки за последние десять лет. Подобное исследование специалисты сервиса проводят ежеквартально, начиная с 2015 года. Участие в опросе регулярно принимают не менее 10 тысяч соискателей.
Так, согласно исследованию, на минимальном за последние два года уровне сегодня находится доля соискателей, уволенных по сокращению штата (всего 6%), а также в связи с реорганизацией компании (лишь 5% опрошенных назвали этот вариант). Увольнения в связи с сокращением штата чаще всего фиксировались во 2 квартале 2015 года, а также во 2 и 3 кварталах 2020 года – по 20% соискателей тогда рассказали, что их сократили на работе. А вот по собственному желанию в 4 квартале 2024 года уволились 76% респондентов – это максимальный уровень за последние 10 лет. На самом низком уровне показатель находился в 3 квартале 2020 года, тогда лишь 46% соискателей рассказали, что ушли по собственному желанию.
Отмечается, что 4 квартале 2024 года чаще всего по собственному желанию увольняются юристы (81%), работники спорта и бьюти-индустрии (80%), менеджеры по продажам (79%), а реже всего – охранники, специалисты по безопасности (61%), домашний, обслуживающий персонал (66%) и топ-менеджеры (68%). Под сокращение штата чаще всего попадают специалисты из профессиональных сфер «Стратегия, инвестиции, консалтинг» (16%), а также «Информационные технологии» и «Добыча сырья» (по 10%). Реже всего это происходит в сфере спорта и красоты (2%).
