Мосгорсуд принял решение заблокировать Rutracker навсегда

Время чтения: 1 минута Комментариев нет

Роман Рожков

У самого популярного в России файлообменника есть месяц на обжалование

Мосгорсуд принял решение подвергнуть пожизненной блокировке самый популярный среди россиян файлообменный ресурс Rutracker.org. Причиной послужил иск издательства «Эксмо», защищающего авторские права на книги писателей Дарьи Донцовой и Александра Громова. У владельца торрент-трекера есть еще месяц на обжалование этого решения.

Сегодня Мосгорсуд рассмотрел иск о пожизненной блокировке Rutracker.org, сообщила “Ъ” представитель Мосгорсуда Ульяна Солопова. «Исковое заявление ООО “Издательство «Эксмо»” к “Дримторрент Корп” удовлетворено»,— сказала она. Решение суда подлежит исполнению только после его вступления в законную силу: либо после истечения срока обжалования, спустя 30 дней со дня изготовления решения в полном виде, либо после решения вышестоящей инстанции по результатам рассмотрения апелляции, подчеркнула представитель Мосгорсуда...

Подробнее - в Коммерсанте

0

#Темы для поиска #торрент #интернет-пираты

Рекомендуемые материалы

Кейс: Как ПСБ провел аудит всех действующих проектов управления благополучием
Кейс: Как ПСБ провел аудит всех действующих проектов управления благополучием

Для того, чтобы сформировать комплексный подход управления благополучием сотрудников ПАО «Промсвязьбанк» провел аудит всех действующих проектов управления благополучием сотрудников.

Цель проекта – корректировка стратегии банка в этом направлении и обновление существующих проектов.
Приглашаем на всероссийский смотр региональных HR-проектов
Приглашаем на всероссийский смотр региональных HR-проектов
Кейс Tele2: проект оценки компетенций руководителей
Редакция
Кейс Tele2: проект оценки компетенций руководителей
Как должна измениться система мотивации персонала в турбулентное время
Кулешов Дмитрий
Как должна измениться система мотивации персонала в турбулентное время
Редакция
Кейс ПСБ: Welcome-тренинг для новых сотрудников
Шелыгина Юлия
Офис как отражение нашей человекоцентричной корпоративной культуры – кейс iConText Group
Светлый и просторный офис в центре Москвы решает несколько важных задач: обеспечивает комфортное рабочее пространство для объединения сотрудников всех агентств, входящих в группу, а также пространство для обучения, развития персонала
Мария Николаева
Как прокачать бренд IT-работодателя и привлечь классных специалистов

Развитие HR-бренда – достаточно молодое направление, которое находится на стыке маркетинга и HR. И, наверное, именно IT-компании одни из первых в России стали активно в него вкладываться около 7 лет назад. О своем опыте выстраивания HR-бренда рассказала Николаева Мария, директор по маркетингу и PR ГК «Юзтех».
Зара Егиазарян
Кейс Русклимат: система социальной поддержки сотрудников компании, имеющих двоих и более детей

Проект компании Русклимат «Льготы и бенефиты для сотрудников с детьми» – это система социальной поддержки сотрудников компании, имеющих двоих и более детей, претендующий на победу в номинации SAVE премии WOW!HR 2023.

О реализации проекта рассказали Егиазарян Зара Ашотовна, Руководитель Корпоративного университета ТПХ «Русклимат».
Мнение эксперта: «Как часто стоит менять работу и зачем?»
Наталья Самоукина
Мнение эксперта: «Как часто стоит менять работу и зачем?»
Проект «Вкусно и точка»: Роль HR-департамента в перезапуске бизнеса и трансформации компании
Ирина Спиридонова
Проект «Вкусно и точка»: Роль HR-департамента в перезапуске бизнеса и трансформации компании
Олеся Харина
Проект «ПЭК»: конкурс талантов для перспективных сотрудников

Проект «ПЭК: Звезды» от компании «ПЭК» создан для поиска талантливых сотрудников и их вовлечения в ключевые проекты компании с помощью возможности выйти за рамки привычных рабочих задач. Проект претендует на победу в номинации High Perfomance бизнес-премии WOW!HR 2023.
Проект Газпромбанк: игра-новелла для продвижения корпоративных ценностей
Кейс «Авито»: проект по обучению «Атом: о том, как меняться»
Елена Кожемякина
Что надо знать работодателям об изменениях в ЭДО с 1 марта 2023 года

1 марта 2023 г. вступил в силу приказ Минтруда от 20.09.22 №578н, который установил единые правила к составу и форме документов, связанных с электронным кадровым документооборотом, если документы не дублируются не бумаге.

Кейс «Авито»: внутренняя социальная сеть компании Avito Balance
Кейс «Авито»: внутренняя социальная сеть компании Avito Balance
Проект «Росбанка»: People Sharing для правильной расстановки сил
Проект «Росбанка»: People Sharing для правильной расстановки сил
Проект «Авито»: программа подготовки IT-специалистов
Проект «Авито»: программа подготовки IT-специалистов

Мероприятия

Открытый вебинар Гоар Ананян с экспертами-номинантами премии WOW!HR — о новых стратегиях и инструментах HR-руководителей

XI Всероссийский форум по цифровизации корпоративного обучения «E-LEARNING FORCE 2023» пройдет 29 марта.

Всероссийский форум развития корпоративного обучения "CORPORATE EDUCATION FORCE 2023" состоится с 30 по 31 марта.

18 ежегодный конкурс бизнес-тренеров. Организаторы – Бюро Акцент в партнерстве с ведущими школами бизнес-тренеров, тренинговыми компаниями, организаторами профессиональных мероприятий для HR и T&D, издательствами деловой литературы и т.п.

Приглашаем присоединиться к Всероссийскому конкурсу «ИНВЕСТИЦИИ В РАЗВИТИЕ ЗДОРОВОЙ СТРАНЫ. ЛУЧШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ ПРАКТИКИ-2023».

Открыт прием заявок номинантов на участие в VIII международной премии по управлению персоналом WOW!HR 2023. Мероприятие состоится 10 и 11 апреля в Москве.

Бизнес-тур пройдет с 14 по 22 апреля.

На мероприятии планируются кейсы и обсуждения по темам: маркетинг в HR и бренд работодателя.

На мероприятии планируются кейсы и обсуждения по темам: digital HR, IT-подбор. развитие IT, партнерство служб IT и HR, цифровая трансформация бизнеса.

Ведущие компании и эксперты поделятся практическими кейсами, которые помогли им повысить эффективность работы при поиске новых кандидатов и удержании самых перспективных.