Всероссийский рейтинг провайдеров услуг в сфере управления персоналом 2021

HR-tv.ru представляет вашему вниманию рейтинг самых популярных компаний, предоставляющих услуги в сфере управления персоналом в России.


ТОП-10 компаний по обучению и развитию персонала Индекс популярности
ООО «Русская Школа Управления» 14,3
Академия HR-tv.ru 11,8
ООО «Центр развития корпоративнойкультуры» (ТМ Тренинг-Бутик) 9,8
Международный университет Global Coaching (ИП Прицкер А.И.) 7,8
BITOBE 6,2
BIRС 4,7
ЕВМ 4,4
Biztrain 4,0
ООО «Экватор-Тренинг» 3,3

ТОП-10 компаний по оценке персонала Индекс популярности
Экопси 22,4
Talent Q 19,3
Assessment systems Russia 10,9
Korn Ferry 9,3
Formatta 7,8
Лаборатория «Гуманитарные Технологии» (HT Lab) 7,8
Detech 5,0
SHL 3,7
ООО Милдсофт (Startexam) 2,3
Ancor 0,9

ТОП-10 сайтов по подбору персонала Индекс популярности
HH.ru 74,0
SuperJob.ru 34,8
Rabota.ru 30,3
Авито Работа 28,8
Яндекс Работа 17,0
VK Работа 12,5
Trudvsem.ru 10,7
Jooble 9,1
Trud.com 5,9
Зарплата.ру 2,7

ТОП-10 рекрутинговых агентства Индекс популярности
Ancor 37,8
Kelly Services 25,8
Hays 17,5
Manpower 16,8
Antal 14,5
Colemanservices 11,7
ВИЗАВИ Консалт 10,3
Korn Ferry 9,2
KontaktInterSearchRussia 8,3
ProfiStaff 6,3

ТОП-10 HR-консалтинговых компаний Индекс популярности
Cornerstone 11,4
RosExpert 10,3
ООО «Центр развития корпоративной культуры» (ТМ Тренинг-Бутик) 9,3
TalentCode 7,3
Ward Howell 6,1
BITOBE 6,0
TSQ Consulting 5,7
Журнал «Льготы и бенефиты» 5,5
HR-UP 4,8
Samolov Group 3,6

ТОП-10 HR-tech компаний Индекс популярности
iSpring 18,1
Webinar Group 12,2
Платформа Motivity 7,3
HR Messenger 6,8
ТренингСпэйс 6,4
Эквио 5,9
Yva.ai 5,5
Unicraft 5,3
Вебсофт 0,8
SAP 0,7

ТОП-10 сервисов по автоматизации HR-процессов Индекс популярности
SAP 30,9
Bitrix24 30,1
Oracle 17,3
Вебсофт Девелопмент 9,8
TalentTech - Общество с ограниченной
ответственностью «Севергрупп ТТ»
9,5
FriendWork 9,4
ООО «И-Эйч-Эс консалт» / LLC «EHS consult» 9,0
XOR 4,2
Huntflow 3,9
1C 2,8

ТОП-10 Wellbeing продуктов и услуг Индекс популярности
Adidas Academy 11,0
ООО Инновационная медицина/СберЗдоровье 6,9
Добросервис 6,9
ООО «5 Гармоний» 5,9
ПОНИМАЮ 4,5
ООО «Врач на дом» 4,4
ООО «Корпоративное здоровье» 3,8
Yoga@Work 3,4
Ясно 3,4
PRM-Service 2,2

ТОП-10 компании по геймификации Индекс популярности
Пряники, ООО «Технологии защиты» 10,6
GET Global 7,6
Gamification Lab 5,9
ООО «Манго Геймз» 5,4
GameTrek 5,4
Work&Play 5,0
Gamification Now 1,6
TSQ 0,7
iSpring 0,5
Ancor 0,4

Рейтинг составлен HR-tv.ru (компания WOW GROUP) на основе анкетирования и дистанционного опроса представителей 300 российских компаний в период с 01 сентября 2021 года по 15 сентября 2021 года.

Индекс популярности рассчитан как средний показатель 4 типов вопросов узнаваемости от общего числа участников исследования.

Респонденты выбирали те компании и сферы, которые знают, которые наиболее популярны, по их мнению, и чаще с ними работают или знают и слышали о них. 

В итоге мы определили не только индекс популярности компании, но выявили наиболее востребованные типы услуг. 

В рамках исследования рынка провайдеров услуг в сфере управления персоналом нами была создана карта рынка, в которую вошли 503 компаний.

Также мы исследовали потребности и предпочтения участников опроса, задав им следующие вопросы:

  1. Какую сумму в этом году предположительно ваша компания потратила на услуги, предоставленные провайдерами услуг в сфере управления персоналом?
  2. В какой категории бюджета примерно была предоставлена вам последняя услуга в сфере управления персоналом?
  3. По сравнению с прошлым годом, изменился ли бюджет на покупку услуг в сфере управления персоналом в вашей компании?
  4. В связи с чем был уменьшен / увеличен бюджет?
  5. Какие услуги покупает ваша компания?
  6. Укажите, какие задачи сегодня стоят перед HR-отделом вашей компании?
  7. Как часто ваша компания обращается к провайдерам предоставляющим услуги в сфере управления персоналом?
  8. Какие параметры провайдеров в сфере управления персоналом являются наиболее важными при принятии решения работать с ними?

Если Вы хотите получить полные результаты исследования, просим заполнить форму ниже или связаться с нами по телефону +7 495 972 90 98.

Если вы хотите получить полные итоги исследования, а также карту рынка провайдеров услуг в сфере управления персоналом, заполните форму.

0


Рекомендуемые материалы

Елизавета Ефремова
Как выстроить систему обучения персонала в компании: системный подход против метода «хаотичного увеличения идей»

Обучение сотрудников — одна из ключевых стратегических функций успешного бизнеса. Некоторые руководители видят в этом дань моде или процесс, который можно организовать в формате метода «Хаотичного увеличения идей». Однако, на самом деле, системное корпоративное обучение — это всегда решение организационных задач, а его основная цель — оптимизация процессов и повышение эффективности работы. Система корпоративного обучения предполагает разработку и внедрение структурированных и управляемых образовательных программ, направленных на развитие профессиональных компетенций сотрудников. В этом контексте, первым вопросом, который следует решить, является вопрос цели: что мы хотим получить в результате обучения? Каков образ желаемого результата?