Фото эксперта

Оксана Титова

Основатель Проекта «Организационная Динамика», Консультант По Управлению И Организационному Развитию, Психолог, Hrd

Подписка на материалы эксперта

Подпишитесь на обновления и оставайтесь в курсе последних новостей проекта и обновлений

Получай свежие новости

Оформите подписку и получите полный доступ ко всем материалам на сайте, просмотр материалов без рекламы и скидку на все курсы в Академии TheHRD.

Публикации эксперта

Культура ошибок: почему провалы помогают бизнесу расти
Оксана Титова
Культура ошибок: почему провалы помогают бизнесу расти

В современном бизнесе ошибки больше не рассматриваются исключительно как угрозы или показатели некомпетентности. Наоборот, в условиях высокой неопределённости, характерной для российской и мировой экономики, умение правильно воспринимать ошибки и извлекать из них уроки становится важнейшим фактором конкурентоспособности.
Личные отношения на работе: за и против. Что делать HR и каков международный опыт?
Оксана Титова
Личные отношения на работе: за и против. Что делать HR и каков международный опыт?

Что происходит, когда роман на работе перестает быть личным и начинает влиять на атмосферу в коллективе? Когда «любовь» становится проблемой для всей команды, а HR не знает, как правильно вмешаться? В этой статье Оксана Титова, основатель проекта «Организационная динамика», консультант по управлению и организационному развитию, психолог, HRD с 17- летним опытом рассмотрит, какие сложности могут возникать при развитии личных отношений на рабочем месте, опираясь на российский и международный опыт.

Консультация с экспертом

Мероприятия

19 ноября состоится вебинар «Как AI изменит HR?», на котором вы узнаете, как внедрять искусственный интеллект этично и эффективно, не теряя человеческого подхода. Получите чек-лист готовности HR-процессов к ИИ, реальные кейсы и рекомендации от эксперта.

24 ноября 2025 года в городе Алматы (Республика Казахстан) состоится масштабное событие для международных экспертов и лидеров сферы управления персоналом – бизнес-премия и конференция WOW!HR Central Asia 2025. Это уникальная возможность выйти на международную сцену и получить признание профессионального сообщества.

Коллеги! Видим, как вам актуальны нейросети. Мы запустили практический интенсив, где вы с нуля освоите ИИ для HR: автоматизация, аналитика и персонализация процессов.

18 декабря 2025 года портал о профессиях и профориентации WOWPROFI.ru проводит ежегодный онлайн-форум профессий #СделайШагвБудущее. Форум в очередной раз станет уникальной площадкой для встречи работодателей и будущих сотрудников, обмена опытом и вдохновения для нового поколения профессионалов. Это масштабное событие, которое объединяет работодателей и молодых специалистов со всей России.

Приглашаем вас в столицу Объединенных Арабских Эмиратов, город Абу-Даби, на международную бизнес-премию и конференцию в сфере управления персоналом WOW!HR GCC International Conference, Expo & Award

Приглашаем вас стать участником самого масштабного события – Национальной бизнес-премии WOWBIZ, которая состоится в Москве 23 марта 2026 года.

WOW!HR – место, где участники сообщества встречаются, обмениваются опытом и определяют лучшие реализованные проекты в сфере управления персоналом

26 мая 2026 года в городе Алматы (Республика Казахстан) состоится масштабное событие для лидеров, инноваторов и экспертов из разных областей – международная бизнес-премия и конференция WOWBIZ Central Asia 2025. Конкурс включает все виды предпринимательства, от малых до крупных компаний, и проходит в каждой из категорий отдельно.

Рекомендуемые материалы

Проект: Internal Talent Pool
Проект: Internal Talent Pool

Проект: Internal Talent Pool участвует в номинации Digital Solutions.
Онбординг как первый шаг к лояльности: как построить систему адаптации, которая снижает текучку в испытательный срок
Юлия Гундарева
Онбординг как первый шаг к лояльности: как построить систему адаптации, которая снижает текучку в испытательный срок
Соцпакет vs лайфстайл: современные льготы вместо стандартных бонусов
Анастасия Могилевская
Соцпакет vs лайфстайл: современные льготы вместо стандартных бонусов
Проект «Молодежные и образовательные инициативы MWS»
Проект «Молодежные и образовательные инициативы MWS»
Итоги X Юбилейной бизнес-премии и конференции по управлению персоналом WOW!HR Россия
Итоги X Юбилейной бизнес-премии и конференции по управлению персоналом WOW!HR Россия
Проект компании Сбер "OS Sberlinux Server"

Проект компании Сбер "OS Sberlinux Server" участвует в номинации Digital трансформация года.
Проект: OS SberLinux Server

Компания Сбер выступает в номинации Digital трансформация года.
Наталья Гаршина
От операционной функции к стратегическому партнеру: как HR доказывает свою ценность для бизнеса

Практические шаги по построению HR-стратегии, связанной с целями компании, и как измерять ROI от HR-инициатив.
Как Neon HRM поддержала запуск «Школы Мастеров» в группе компаний «Нацпроектстрой»

Группа компаний «Нацпроектстрой» объединяет организации, работающие в сфере инфраструктурного строительства по всей России — от Калининграда до Владивостока. Несмотря на то, что объединённая структура существует всего около двух лет, входящие в неё компании имеют более чем 90-летнюю историю и огромный производственный опыт.
Система дистанционного трудоустройства и пребординга МТС Hello
Система дистанционного трудоустройства и пребординга МТС Hello
Нетворкинг для HR: как строить полезные связи внутри и вне индустрии
Ускова Марина
Нетворкинг для HR: как строить полезные связи внутри и вне индустрии
Марина Чернаускене
Роль руководителя в построении сильной и результативной команды

В современном быстро меняющемся мире эффективность компании всё чаще определяется не только талантами отдельных сотрудников, но и слаженной работой команды. И в центре этого процесса стоит руководитель — человек, который не только управляет задачами, а формирует стратегию, культуру и атмосферу, способствующую развитию каждого сотрудника и достижению общих целей. Часто говорят, что сотрудники приходят в компанию, а уходят от руководителя. Это подчёркивает, насколько важна роль лидера в построении сильной и устойчивой команды.
Регистрация ИП в СбербанкОнлайн

Компания Сбер, проект номинации Digital Трансформация Года.
Как Cofix выстроил систему обучения для 430 кофеен и сделал её удобной для поколения Z

Проект "Как Cofix выстроил систему обучения для 430 кофеен и сделал её удобной для поколения Z" участвует в номинации Digital Solution
Анна Конева
ИИ в рекрутинге: кот в мешке или оптимизированное будущее?

Кажется, сегодня о возможностях искусственного интеллекта в рекрутинге не говорит только ленивый. Но за громкими заголовками и обещаниями перемен скрывается неприглядная правда: неразумное использование ИИ не только не решает старые проблемы, но и создает новые, при этом значительно повышая стоимость всего процесса найма. Мы оказались в ситуации, когда все говорят об ИИ, но почти никто не понимает, как использовать его эффективно.
Проект Сбера "Конкурс профессионального мастерства "Лучший по профессии"
Проект Сбера "Конкурс профессионального мастерства "Лучший по профессии"
Какие книги читают предприниматели из креативных индустрий
Сергей Марков
Какие книги читают предприниматели из креативных индустрий
Проект: Avito Mountin Hub на Розафест 2025
Проект: Avito Mountin Hub на Розафест 2025
Проект: Подкаст "Кадр в кадре"
Проект: Подкаст "Кадр в кадре"