Влияние HR-функции усилилось: время развивать персонал!

Стратегическое влияние и значение HR-функции в компаниях заметно усилилось, в связи с чем свежими красками заиграло такое направление, как развитие персонала. Об этом пишет сегодня HR-tv.ru .

рука, кулак, стена, индивидуальный карьерный план, Подходы к развитию высокопотенциальных сотрудников, потенциал сотрудника, развитие, рынок труда, специалисты, HiPo, компетенции, Включение в кадровый резерв, работа, карьера, Екатерина Горяная, HR-функция, HR-стратегия, метод SHL, опросники HiPo, комплексный опросник по потенциалу, резерв

Об этом в интервью порталу рассказала Екатерина Горяная, старший консультант Международного кадрового xолдинга. "Как правило, в большинстве корпораций на сегодняшний день в структуре HR-департамента присутствуют специалисты, занимающиеся не только подбором, но и развитием персонала. Понятие потенциала приобретает ключевое значение", - отметила эксперт.

Читать интервью: 3 способа выявить HiPo

Стать экспертом портала HR-tv.ru>>

0

Рекомендуемые материалы