Переработки в России: 63% работают сверхурочно, а 42% относятся к лишним часам негативно
Аналитики выяснили, как россияне относятся к работе сверхурочно и при каких условиях готовы задерживаться на рабочем месте. Результаты опроса, в котором приняли участие 1523 соискателя из разных регионов страны, показывают неоднозначную картину.
Согласно исследованию, только 13% опрошенных полностью принимают необходимость работать сверхурочно. Каждый пятый россиянин (20%) в принципе готов перерабатывать за идею или ради интереса, тогда как каждый шестой (около 17%) не согласен на дополнительные часы ни при каких обстоятельствах. Основная же масса работающих — 63% — занимает прагматичную позицию: они согласны на переработки исключительно при определенных условиях.
Главным стимулом для этой группы служит материальная компенсация: 89% респондентов, готовых перерабатывать условно, требуют дополнительной оплаты. Почти каждый третий (33%) в качестве альтернативы предпочел бы получить отгулы, а 37% готовы задержаться на работе из-за личного интереса к своей деятельности. Еще 34% видят в переработках возможность ускорить карьерный рост.
Исследование также показывает, что сверхурочная работа — распространенная практика для большинства россиян: две трети участников опроса хотя бы раз сталкивались с ней за последние 12 месяцев. При этом каждый третий (36%) перерабатывает несколько раз в неделю, каждый четвертый (26%) — не реже одного раза в неделю, 18% — примерно раз в месяц, а 12% — раз в несколько месяцев. Объем лишних часов варьируется: 34% респондентов тратят на переработки более 10 часов в месяц, 22% — от 5 до 10 часов, а 37% — менее 5 часов.
Однако оплачиваются такие усилия далеко не всегда. Только 38% опрошенных сообщили, что их лишние часы были полностью компенсированы деньгами, еще 20% получили частичную оплату. При этом более трети (36%) остались без какой-либо компенсации за свое время. В целом заметно, что россияне относятся к переработкам скорее негативно: 42% (в том числе 17% — крайне негативно) оценивают превышение рабочих часов отрицательно, 30% — нейтрально, и только 22% — положительно.
Несмотря на недовольство, корпоративная культура во многих компаниях подталкивает сотрудников к задержкам на работе. Свыше четверти (28%) респондентов заявили, что в их организациях переработки считаются нормой, в 19% случаев начальство их прямо поощряет, а в 17% на них просто закрывают глаза. Лишь 2% опрошенных работают в местах, где сверхурочные полностью запрещены.
В случае неприемлемого объема переработок 36% россиян сначала попытаются обсудить ситуацию с работодателем. Каждый пятый (20%) начнет искать другую работу, 16% пересмотрят свои приоритеты в задачах, а 10% просто постараются отказываться от лишней нагрузки и уходить вовремя.
Наибольший энтузиазм (или давление) в вопросе переработок проявляют жители Казани — там 52% работников задерживаются несколько раз в неделю. Следом идут Екатеринбург (32%), Краснодар (29%), Челябинск (28%) и Нижний Новгород (27%).
Источник: hh.ru и «Ренессанс страхование»
