Офис занял четвертое место в рейтинге факторов, влияющих на продуктивность

Согласно данным исследования Pridex и Ассоциации менеджеров, помимо привычных work-life balance и атмосферы в коллективе, на производительность труда значительно влияет удобство и оснащение офисов.

В рамках исследования, в котором приняли участие 400 человек, компании проанализировали влияние различных факторов на продуктивность – от взаимоотношений в команде до качества офиса, а также выявили различия в удовлетворенности рабочей средой в зависимости от сферы бизнеса.

Как выяснили аналитики, наибольшее воздействие на работу офисных сотрудников оказывают баланс между личной и профессиональной жизнью, удовлетворенность задачами и атмосфера в коллективе. Офис занял четвертое место, опередив в значимости организацию внутренних процессов, получение благодарности за проделанную работу, а также перспективы роста и развития в компании. Тем не менее из всех факторов именно им недовольно наибольшее количество участников: только треть опрошенных высоко оценили качество своих рабочих пространств, низкую удовлетворенность продемонстрировал каждый пятый.

Так, представители финансового сектора оказались существенно больше других довольны качеством своих офисов: об этом заявили 85% респондентов, в то время как низкую удовлетворенность продемонстрировали всего 2%. А вот представители IT-индустрии поставили самый низкий балл степени удовлетворенности рабочим пространством – несмотря на то, что принято считать, что компании этой сферы создают наиболее современную и прогрессивную рабочую среду для своих сотрудников. Также у сотрудников ИТ сферы уровень стресса оказался выше, чем в среднем по всем отраслям, уступая лишь промышленному сектору.

Участники исследования в целом положительно оценили основные характеристики своих рабочих пространств. При этом наиболее уязвимой зоной оказалась их технологичность: почти половина опрошенных поставила этому параметру оценки «3» и ниже по 10-балльной шкале. Более четверти также указали на недостаток необходимой им инфраструктуры (питание, спортзал и др.) в офисе и поблизости.

Как отмечают эксперты, рабочее пространство может являться стимулом к повышению эффективности внутренних процессов: ими удовлетворены 67% респондентов, высоко оценивших свои офисы, в то время как даже при среднем качестве офиса этот показатель падает до 16%. Это говорит о том, что офис следует рассматривать как полноценную зону роста бизнеса, развитие которой может «потянуть за собой» и другие аспекты работы компании.