Московская БКЛ создаст свыше 390 тысяч рабочих мест

Строительство большой кольцевой линии (БКЛ) в Москве в перспективе создаст еще 390 тысяч рабочих мест. Об этом сообщил Сергей Собянин во время церемонии открытия БКЛ.

По замыслу властей, открытие БКЛ заинтересует девелоперов, которые построят новые объекты коммерческой недвижимости и простимулируют компании открывать дополнительные офисы и представительства в прилегающих к кольцевой линии локациях. Напомним, что годом ранее департамент инвестиционной и промышленной политики Москвы разработал программу стимулирования создания мест приложения труда (МПТ). Это значит, что в спальных и отдаленных районах Москвы за пределами ТТК появятся новые офисы, торговые центры, образовательные учреждения, технопарки и производственный комплекс.

В настоящее время БКЛ уже обеспечила работой свыше 6000 человек. В декабре 2022 года на действующих отрезках БКЛ работало 3,5 тысячи человек. Самый высокий спрос у Московского метрополитена на следующие специальности: машинист электропоезда, дежурный по станции, инспектор службы безопасности, монтер пути, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесарь-электрик по обслуживанию и ремонту оборудования.

0

Рекомендуемые материалы

«Эйджизм устарел»: привлекаем сотрудников 50+ и успешно интегрируем в коллектив
Ольга Чижевская
«Эйджизм устарел»: привлекаем сотрудников 50+ и успешно интегрируем в коллектив

По данным многочисленных исследований, в том числе доклада ВОЗ The Global Report on Ageism (Глобальный доклад о проблеме эйджизма. ВОЗ, 2021), составленного по результатам опроса в 57 странах, с проблемой негативного отношения в связи с возрастом сталкивался каждый третий участник опроса. В то же время современный опыт показывает, что продуктивнее всего работают смешанные команды, и бизнес, идущий в ногу со временем, уделяет все больше внимания соблюдению возрастного разнообразия в офисе. Почему нам сегодня так важны сотрудники 50+ и как их «вписать» в коллектив, если он, преимущественно, молодой, обсудили с Ольгой Чижевской, бизнес-тренером, исполнительным директором Ассоциации медицинских центров и врачей «Лига подиатрии», директором ООО «Подиатр».