ИИ оставил новичков без работы: в digital-рекламе доля вакансий начального уровня не превышает 1%

Рынок труда в сфере цифровой рекламы и рекламных технологий переживает структурные изменения: вакансии начального уровня практически исчезли. Согласно исследованию IAB Australia, на такие позиции сейчас приходится лишь 1% от всех открытых вакансий в отрасли.

Главной причиной сложившейся ситуации эксперты называют активное внедрение искусственного интеллекта. ИИ берет на себя значительную часть рутинных задач, которые раньше выполняли младшие специалисты, — от настройки кампаний до обработки данных и составления отчетов. В результате работодатели все чаще отдают предпочтение опытным кадрам: почти половина открытых вакансий требует от кандидатов более шести лет стажа.

Примечательно, что сокращение числа позиций для новичков происходит на фоне общего роста найма в отрасли. 42% компаний за последний год увеличили штат, однако общий уровень открытых вакансий снизился до рекордно низких 2,4%. Параллельно крупные международные платформы продолжают сокращать сотрудников в рамках программ повышения эффективности и дальнейшего внедрения ИИ.

Эксперты предупреждают, что текущий тренд может обернуться серьезным кадровым кризисом в будущем. Если новички не смогут получить первый опыт работы и войти в профессию, через несколько лет рынок столкнется с дефицитом квалифицированных специалистов среднего и высокого уровня.

Организация призывает компании активнее инвестировать в стажировки, программы для выпускников и развитие молодых сотрудников. Кроме того, эксперты рекомендуют рассматривать навыки работы с искусственным интеллектом как базовое требование для новых работников — это позволит быстрее адаптировать начинающих специалистов к изменившимся условиям.

Тенденция к сокращению младших и управленческих позиций наблюдается и на российском рынке труда. Как свидетельствуют данные, число руководителей среднего звена в компаниях уменьшилось на 4%, что также отражает общий вектор на оптимизацию штата и перераспределение задач между сотрудниками и автоматизированными системами.

Источник: Sostav