Руководитель Корпоративного Университета , Livetex
В компании прошла путь от менеджера по продажам до ведущего тренера и руководителя корпоративного обучения.
За время работы построила систему обучения в LiveTex с нуля, разработала Кодекс и систему ценностей компании, а также авторскую методику по аудиту цифровых каналов.
Задайте ваш вопрос эксперту, заполнив все поля формы.
Как только эксперт ответит, вы получите уведомление по электронной почте.
Обычно эксперт отвечает в течение одного дня.
Сегодня спикером эксклюзивно для TheHRD.ru выступает эксперт по маркетингу Иван Волков: взрослого человека сложно мотивировать учиться только словами о саморазвитии. В нашей практике лучше всего работает прямая связь между новым навыком и тем, что сотрудник получает после обучения: больше задач, более интересные проекты, дополнительный доход и меньшую зависимость от одной узкой компетенции. Поэтому задача руководителя – не заставить человека пройти очередной курс, а показать ему практический смысл обучения.
