Каждая четвертая компания в России выдает зарплату наличными
Более четверти (27,4%) российских компаний рассчитываются с сотрудниками наличными деньгами. Еще 5,5% организаций, которые пока переводят зарплату на карты, хотели бы перейти на выдачу наличных. Такие данные приводит «Газета.ру».
Основные причины перехода на «кэш»:
Главным стимулом для работодателей становятся опасения, связанные с банковскими переводами. Почти треть (28,1%) компаний опасаются блокировок счетов сотрудников со стороны кредитных организаций.
- Статистика блокировок: Опрос подтверждает эти риски — 8,3% работников сообщили, что их счета блокировали после получения переводов, а у 11,4% есть знакомые, столкнувшиеся с этой проблемой.
- Другие причины: Еще 21,3% компаний называют причиной утечки данных, а 24% ссылаются на привычку сотрудников.
Мнение экспертов:
Ужесточение контроля со стороны ЦБ является одним из ключевых факторов. В августе Центробанк расширил перечень «сомнительных» операций, которые банки обязаны приостанавливать. Под подозрение могут попадать и переводы между физическими лицами, через которые нередко проходит выплата зарплат.
При этом важно отметить, что большинство (64,4%) сотрудников, столкнувшихся с блокировками, смогли получить доступ к средствам уже на следующий день.
Повышенное внимание к движению средств также связывают с усилением борьбы государства с «серой» занятостью. На этом фоне в обществе циркулируют слухи о возможной ликвидации режима для самозанятых, что может дополнительно влиять на предпочтения в способах расчетов.
Источник: Газета.ру
