Дефицит федерального бюджета РФ за I полугодие составил 1,5 трлн рублей

Soft skills для руководителей малого бизнеса: 8 навыков, которые критичны

Современные реалии испытывают бизнес на прочность. Высокая конкуренция, экономический кризис, нестабильная мировая обстановка могут серьезно ударить даже по компаниям-гигантам с большими финансами и штатом сотрудников, не говоря уже о маленьких игроках рынка.

В условиях постоянной турбулентности «мягкие навыки» помогают удержать на плаву бизнес, команду и самого руководителя. О самых важных soft skills поговорили с Александрой Клименко, СЕО школы развития коммуникативных навыков.

Проект: OS SberLinux Server

Internal Talent Pool

Проект: SM Care - комплексный подход к заботе о сотруднике

Дурнецов Антон

Как выстроить систему обучения в компании с ограниченным бюджетом. Бесплатные и низкобюджетные способы повышения квалификации сотрудников

Регистрация ИП в СбербанкОнлайн

Компания Сбер, проект номинации Digital Трансформация Года.

Звезды не боятся высоты: программа мотивации MI Stars

Проект компании Media Instinkt Group представлен в номинации Play Hard бизнес-премии WOW!HR2025.

Евгений Новосадов

Мотивация команды через призму ценностей компании: какие опции все чаще используют работодатели

Согласно исследованию «Сбераналитики» и портала «Работа.ру» за 2024 год, основными причинами ухода с прошлого места работы респонденты указали отсутствие роста зарплаты, профессиональное выгорание, отсутствие карьерных перспектив и развития, конфликты с коллегами и начальством, а также стремление к балансу между работой и личной жизнью. Мы учитываем все эти факторы в вопросах привлечения и удержания персонала.

Первый всероссийский чемпионат на кубок "Мидийного Места"

Проект компании Мидийное место участвует в номинации HR ПРОЕКТ ГОДА.

Максим Ручьевский

Эмоциональный интеллект рекрутера: как оценивать soft skills

Проект: "Человек - в центре": новый взгляд на работу в металлургии

Кейс: Прожектор

Кейс: Прожектор участвует в премии WOW!HR Russia 2025 в номинации HR HERO.

Спартакиада M-Sport

Проект компании Mantera участвует в номинации SAVE.

Фиджитал-погружение в карьеру: спецпроект СИБУР «МЕМО»

СИБУР — один из крупнейших интегрированных игроков нефтехимической отрасли России, сочетающий передовые технологии, устойчивое развитие и инвестиции в человеческий капитал. Компания активно развивает корпоративную культуру, ориентированную на привлечение молодых специалистов, поддержку инноваций и создание комфортной среды для развития карьеры.