Facebook использовала «Проверку безопасности» после стрельбы в Орландо

Facebook впервые использовала в США функцию «Проверка безопасности» (Safety Check) после захвата заложников и стрельбы в гей-клубе в Орландо. Об этом сообщил основатель социальной сети Марк Цукерберг.

Благодаря этой функции пользователи могут сообщить, что они в безопасности и не пострадали в ходе того или иного крупного происшествия. Если же человек находится в районе бедствия, ему придет вопрос «Все ли с вами в порядке?», после чего его ответ автоматически появится на странице в социальной сети и будет разослан друзьям.

«Я был глубоко огорчен услышать о стрельбе в Орландо. Мои мысли и молитвы с жертвами, их семьями и ЛГБТ-сообществом», — написал Цукерберг.

Жертвами стрельбы в гей-клубе стали 50 человек, еще 53 пострадали. Ответственность за случившееся взяли на себя боевики запрещенной в России группировки «Исламское государство». Однако власти Флориды пока не подтверждают, что предполагаемый нападавший Омар Матин был связан с исламистами.

Функция «Проверка безопасности» была впервые использована Facebook во время терактов в Париже в ноябре 2015 года. Позже ее активировали при терактах в Нигерии в декабре прошлого года и после землетрясения на Тайване в феврале 2016 года.

Фотогалерея Нападение на ночной клуб в Орландо В ночь на воскресенье вооруженный мужчина ворвался в популярный среди геев ночной клуб Pulse в Орландо и устроил там стрельбу. Жертвами этой атаки стали 50 человек, еще 53... Показать 12 фотографий ​

0

Рекомендуемые материалы

Дурнецов Антон
Как выстроить систему обучения в компании с ограниченным бюджетом. Бесплатные и низкобюджетные способы повышения квалификации сотрудников

В наши дни особой турбулентности на экономических рынках, и как следствие – на рынке труда, актуален вопрос экономии. Кто-то оптимизирует свой найм, кто-то сокращается, а кто-то по-прежнему продолжает набирать себе штат. Ситуации бывают разные, но в любом случае у всех компаний есть потребность в повышении эффективности сотрудников, а это возможно только за счет обучения. И если у вас крупная компания с кучей ресурсов, в том числе финансовых, то вам построить систему обучения достаточно просто. Давайте сегодня разберем как это возможно сделать при минимальных бюджетах. В наши дни именно малый бизнес находится в самом уязвимом положении и очень нуждается в поддержке. Предлагаю такую поддержку и сформулировать.