Материалы по теме: здоровье

Статьи
Профессиональное выгорание: триггеры, о которых мы не подозревали
Осокина Ольга
Профессиональное выгорание: триггеры, о которых мы не подозревали

Каждый второй россиянин, согласно исследованиям, сталкивается с профессиональным выгоранием. Вызывают его не только такие известные проблемы, как низкая зарплата или непомерная загрузка
Спорт в офисы!
Редакция
Спорт в офисы!
10 советов от HRD, как устоять на ногах и сберечь психическое здоровье в кризис
Кваскова Анна
10 советов от HRD, как устоять на ногах и сберечь психическое здоровье в кризис
Под напряжением: стресс-факторы, которые влияют на нас сегодня
Редакция
Под напряжением: стресс-факторы, которые влияют на нас сегодня
Корпоративная политика и уважение команды начинается с офиса
Назаров Сергей
Корпоративная политика и уважение команды начинается с офиса
Григорьян Юрий
УК «Альфа-Капитал»: Как мы поменяли подход к корпоративному спорту
Компания сделала ставку на коллективные тренировки и командные соревнования. В результате каждый пятый сотрудник «Альфа-Капитала» заинтересовался занятиями спортом
Редакция
Руководителю необходимо отвечать за каждый аспект благополучия сотрудников на рабочем месте
Кара Бреннан Алламано, руководитель отдела кадров компании Udemy и автор статей Forbes, обозначила 5 аспектов, которые необходимо учитывать дальновидным руководителям
Белодед Мария
PepsiCo объединила сотрудников со всей страны с помощью спорта
Спорт в компании – важный элемент при выстраивании внутреннего HR-бренда. Подойти к этому вопросу можно с разных сторон: от организации собственного спортивного движения до открытия корпоративного тренажерного зала
Кондрахина Александра
Что-то я стрессую
Что такое стресс: самодиагностика на стрессоустойчивость и дыхательные техники от психолога на расслабление
Пора к специалисту: почему общение с психологом стало частью гигиены
Аристархова Маргарита
Пора к специалисту: почему общение с психологом стало частью гигиены
Забота базового уровня: меняем ДМС с учетом ситуации
Выборнова Татьяна
Забота базового уровня: меняем ДМС с учетом ситуации
Козлова Татьяна
Практика эмбодимента: 3 упражнения для стрессовой ситуации
Стресс негативно сказывается не только на качестве жизни, но и на результатах деятельности. Вы замечали, как ваше состояние влияет на вашу продуктивность, взаимодействие с командой и принимаемые решения?
Авалиани Виталий
Советы специалиста: как не испортить зрение на удаленной работе
Перейдя в home office, люди весь день находятся в ограниченном пространстве в окружении гаджетов, компьютера, телефона, а фоном включают телевизор. Как сохранить зрение во время удаленной работы и карантина?
Кондрахина Александра
Эмбодимент: как «собрать» себя, управлять стрессом и развиваться
Прогресс привел к тому, что у человека теряется внутренняя связь между ментальным эмоциональным и физическим уровнями. Это приводит нас в состояние дисгармонии
Гурленов Андрей
Корпоративная ЗОЖ-акция: как все сделать правильно
ЗОЖ и правильное питание давно стали трендом, тем не менее, часто бывает сложно избавиться от вредных привычек. А можно ли персонал целой организации научить заботиться о своем здоровье? Первым шагом к здоровому климату могут стать внутрикорпоративные ЗОЖ-акции. Как их правильно организовать и провести?
Пример внедрения ЗОЖ для персонала и почему это важно
Рыбаков Иван
Пример внедрения ЗОЖ для персонала и почему это важно
Видео
«Жизнь в стиле «АстраЗенека» - всё о счастье сотрудников
Вегеш Мария
«Жизнь в стиле «АстраЗенека» - всё о счастье сотрудников
Зачем работодателю заботиться о благополучии персонала, внедрять wellbeing-программы? Все очень просто: счастливый сотрудник более работоспособен, может принести большую пользу бизнесу, чаще демонстрирует творческие прорывы. Связь внутреннего состояния персонала и производительности труда очевидна. Wellbeing-программа реализуется в компании «АстраЗенека». О деталях её разработки и внедрения рассказала директор по персоналу России и Евразии Алина Манцева.
Wellness в компании: как мотивировать сотрудников на здоровый образ жизни
Аристова Ольга
Wellness в компании: как мотивировать сотрудников на здоровый образ жизни
Как избавить сотрудников от стресса
Ечкалова Наталия
Как избавить сотрудников от стресса
Программа поддержки сотрудников от Unilever
Маковеева Яна
Программа поддержки сотрудников от Unilever
Где брать дополнительный потенциал? Опыт компании 3М
Вегеш Мария
Где брать дополнительный потенциал? Опыт компании 3М
Калаева Анна
Wellbeing-технологии – основа благополучия компании. Управлять можно тем, что можно измерить
Как в мире зародились Wellbeing-технологии, на каком уровне они сейчас в России, что компании уже сделали и что им только предстоит, порталу HR-tv.ru рассказала Анна Калаева, специалист по управлению стрессом. Беседовала Татьяна Ананьева, директор по развитию «Апостроф-медия»
Гончаров Максим
Adidas Academy: меняем жизнь коллектива через спорт
Как коллектив заменил нездоровую еду спортом. О проекте, претендовавшем на бизнес-премию WOW!HR в номинации Save, порталу HR-tv.ru рассказал Максим Гончаров, старший директор adidas Academy.
Куковякина София
Konica Minolta: забег проявил спортивные таланты коллектива
О проекте, претендовавшем на бизнес-премию WOW!HR в номинации Save, порталу HR-tv.ru рассказала София Куковякина, HR-директор Konica Minolta Business Solutions Russia.
Аристова Ольга
Oriflame: красота как образ жизни
О проекте, претендовавшем на бизнес-премию WOW!HR в номинации Save, порталу HR-tv.ru рассказала Ольга Аристова, директор отдела персонала России и Беларуси, компания Oriflame.
Новости
На российских АЭС внедряют систему мониторинга здоровья персонала
На российских АЭС внедряют систему мониторинга здоровья персонала

В рамках реализации проекта по совершенствованию качества и доступности медпомощи в городах присутствия госкорпорации Росатом, на АЭС будут внедрены цифровые платформы для мониторинга здоровья сотрудников.

Треть россиян планируют поменять работу из-за негативного влияния работы на здоровье
Треть россиян планируют поменять работу из-за негативного влияния работы на здоровье
65% россиян считают, что работа негативно влияет на их здоровье
65% россиян считают, что работа негативно влияет на их здоровье
У россиян увеличился страх потерять работу из-за болезни
У россиян увеличился страх потерять работу из-за болезни
Информационный фон, тревожные расстройства и проблемы со здоровьем – основные факторы, которые отвлекают россиян на работе
Информационный фон, тревожные расстройства и проблемы со здоровьем – основные факторы, которые отвлекают россиян на работе
FIX PRICE обеспечил сотрудников медицинскими услугами
Программа предусмотрена для тех, кто работает в центральном офисе, в магазинах сети (администраторы, заведующие) и в распределительных центрах, но при этом не имеет доступа к стандартной программе ДМС, действующей в Fix Price
«Пятёрочка» открыла воркаут-площадку в Татарстане в рамках проекта по развитию корпоративного спорта и ЗОЖ
Спартакиаду «Турбостарты» проводят в компании более семи лет, в прошлом году в ней приняли участие более 33 тысяч сотрудников торговой сети из 448 городов
При расследовании причин профзаболеваний будет учитываться прежняя работа
Для подтверждения профессионального заболевания, как и прежде, пострадавший работник должен обратиться в медицинское учреждение и обследоваться
Fix Price заключил договор ДМС с «Ингосстрахом» на 2022 год в отношении 2800 сотрудников
Программы ДМС отличаются в зависимости от стажа и должности сотрудника. В рамках договора страхования предусмотрена телемедицина и постковидное обслуживание
Кибератаки приводят к массовому выгоранию специалистов
Кибератаки приводят к массовому выгоранию специалистов
Каждый четвертый работодатель готов увольнять «злоупотребителей» больничными
Каждый четвертый работодатель готов увольнять «злоупотребителей» больничными
Почти половина россиян жалуются на проблемы со здоровьем из-за работы сверхурочно
Свыше 70% работающих россиян периодически задерживаются на работе. Из них почти две трети считают, что из-за переработок у них ухудшилось здоровье. Падение зрения, головные боли, варикоз – лишь немногие примеры последствий чрезмерной нагрузки
Исследование: Работодатели пока уделяют мало внимания эмоциональному здоровью своего персонала
Российские работодатели заботятся о том, чтобы сотрудники «были сыты» на рабочем месте, но реже уделяют внимание их психологическому состоянию. 74% организаций создают места для приема пищи, а штатный психолог есть только у 8%
У трети россиянок ухудшилось самочувствие из-за работы — исследование
63% опрошенных женщин и 60% мужчин испытывают на работе эмоциональный упадок — состояние, делающих человека эмоционально закрытым, отстраненным и безразличным к своей деятельности
I Love Supersport организовал программу поддержки ЗОЖ для «Росатом»
Завершился масштабный «Спортивный марафон», организованный международной спортивной школой I Love Supersport для «Росатом» в честь 75-летия атомной отрасли
Сервис с медитациями от Microsoft спасет сотрудников от выгорания
Сервис с медитациями от Microsoft спасет сотрудников от выгорания

Рекомендуемые материалы

Видеовизитка: проект «IT меняет профессию, в HR меняется ВСЁ»
Видеовизитка: проект «IT меняет профессию, в HR меняется ВСЁ»

Проект «IT меняет профессию, в HR меняется ВСЁ» участвует в бизнес-премии WOW!HR2024 в номинации DIGITAL SOLUTIONS.
Искусство создания эффективных команд: опыт HR-команды Альфа-Банка
Искусство создания эффективных команд: опыт HR-команды Альфа-Банка
В России растет спрос на маркетологов: как и каких специалистов ищут бренды
Редакция
В России растет спрос на маркетологов: как и каких специалистов ищут бренды
Проект Bootcamp Red_mad_robot
Проект Bootcamp Red_mad_robot
Cosmos Hotel Group - HIGH PERFORMANCE - WOW!HR Russia 2024
Cosmos Hotel Group - HIGH PERFORMANCE - WOW!HR Russia 2024
Видеовизитка компании CHALLENGE КЛУБ для сотрудников Fonbet

Проект CHALLENGE КЛУБ Fonbet участвует в бизнес-премии WOW!HR2024 и претендует на победу в номинации HIGH PERFORMANCE.
Пресс-конференция "Вызовы и тренды рынка труда для бизнеса и HR в 2024 году"

Запись онлайн-трансляции пресс-конференции
HR talks - Трансформация рынка труда и подходов к управлению

Трансформация рынка труда и подходов к управлению, Сергей Новосад, АбсолютБанк
Проект HOW TO MAKE HR ROLE “WOW” IN YOUR ORGANISATION! от компании DANONE

Проект HOW TO MAKE HR ROLE “WOW” IN YOUR ORGANISATION! Претендует на победу в номинации HR Hero бизнес-премии WOW!HR Central Asiа 2023.
Грейдинг или как создать справедливую систему оплаты труда в компании
Николай Старостин
Грейдинг или как создать справедливую систему оплаты труда в компании
Видеовизитка Газпромбанк: проект GPB.Internship участвует в номинации Be Cool.
Видеовизитка Газпромбанк: проект GPB.Internship участвует в номинации Be Cool.
«Сила лидера» – система развития потенциала лидеров компании «Нефтьмагистраль»

Проект участвует в бизнес-премии WOW!HR2024 и претендует на победу в номинации DIGITAL SOLUTIONS.

Нешкола SWITCH TO GO

Программа SwitchToGo претендует на победу в номинации GET TEAM бизнес-премии WOW!HR2024.

Обучающий курс по охране труда, здоровья и экологии

Обучающий курс «АстраЗенеки» претендует на победу в номинации PLAY HARD бизнес-премии WOW!HR2024.

«Силовые машины: Будущее здесь!»

На бизнес-премии WOW!HR2024 проект «Силовые машины: Будущее здесь!» претендует на победу в номинации BE COOL.

Амбассадоры молодежи
Амбассадоры молодежи
Видеовизитка: проект «ГНИВЦ без границ»
Видеовизитка: проект «ГНИВЦ без границ»
Видеовизитка компании Газпромбанк: карьерный хет-трик
Видеовизитка компании Газпромбанк: карьерный хет-трик
Data-driven программа благополучия для удержания сотрудников СберМаркета
Data-driven программа благополучия для удержания сотрудников СберМаркета

Мероприятия

Приглашаем вас принять участие в образовательном туре по обмену опытом «AI в управлении бизнесом».

Приглашаем Вас на конференцию про обучение и развитие персонала LEARNING&DEVELOPMENT CHALLENGE. Международная конференция под торговой маркой T&DFEST существует с 2016 года.

Приглашаем вас стать участником самого масштабного события – Национальной бизнес-премии WOWBIZ, которая состоится в Москве 22-23 мая 2024 года.

Приглашаем 6 и 7 июня принять участие в образовательном HR-туре по обмену опытом «Найти, нанять и удержать".