Дебаты «Какая схема мотивации сотрудников эффективнее для бизнеса: через страх VS через психологический комфорт персонала»
Дебаты «Какая схема мотивации сотрудников эффективнее для бизнеса: через страх VS через психологический комфорт персонала»
Академия HR-tv.ru приглашает Вас принять участие в дебатах
на тему «Какая схема мотивации сотрудников эффективнее для бизнеса: через страх VS через психологический комфорт персонала».
Задача дебатов:
разобраться, какой подход к мотивации персонала лучше для компании: создание стрессовой обстановки или обеспечение гармоничных отношений.
Дебаты пройдут в три раунда:
- 1 Раунд
Жесткие регламенты в работе или мягкие подходы, что более эффективнее?
В каких случаях какую систему управления выбрать и почему?
- 2 Раунд
Какая система мотивации сотрудников эффективнее - штрафы или поощрения?
Психологический комфорт или напряжение - в каком случае сотрудники работают эффективнее?
- 3 Раунд
Какой тип работодателя более привлекателен для соискателя: с гибким подходом к организации труда или с четко прописанными правилами и обязанностями?
Приглашенный эксперт - Гор Нахапетян , бизнесмен и филантроп, Со-основатель и Партнер “Sensemakers”, Почетный профессор бизнес-практики и Почётный член Ассоциации Содействия развитию Московской школы управления 'СКОЛКОВО», Со-учредитель Благотворительного фонда 'Друзья'.
Приходите
2 декабря в 18:00
и обсудите с коллегами разные подходы компаний к данной теме и выберете для своей организации максимально успешную и результативную схему.
Данные дебаты входят в часть образовательной среды Академии HR-tv.ru, однако у вас есть уникальная возможность принять участие, даже если вы не студент Академии.
Участие в мероприятии возможно только
с подтвержденной регистрацией
.
Заполните форму ниже.
